Krankenpflegehelfer für die patientensicherheit

Patientensicherheit in der Krankenpflege

Ein wichtiger Aspekt in unserer Gesellschaft ist die Sicherheit von Patienten in der Pflege. Wir suchen nach ausgebildeten Krankenpflegehelfern, die ihre Kenntnisse und Fähigkeiten einsetzen können, um Patienten sicher zu betreuen.

Wir bieten eine Vielzahl von Fachbereichen an, in denen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten können. Diese Fachbereiche sind:

* Innere Medizin (Diabetologie, Kardiologie, Nephrologie/Dialyse, Onkologie, Pneumologie)
* Kinder- und Jugendmedizin
* Neurologie
* Orthopädie
* Psychosomatik
* Fachübergreifende Intensivmedizin (Fachkrankenhaus)


Aufgaben und Verantwortlichkeiten

Als Krankenpflegehelfer werden Sie Teil eines multiprofessionellen Teams sein, das gemeinsam dafür sorgt, dass unsere Patienten die beste mögliche Betreuung erhalten. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten umfassen:

* Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neurologie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
* Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
* Eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
* Teilnahme an Teambesprechungen
* Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeitenden in verschiedene Projekte


Voraussetzungen

Um diese Herausforderung erfolgreich anzunehmen, benötigen wir erfahrene und engagierte Krankenpflegehelfer, die folgende Voraussetzungen erfüllen:

* Erfolgreich abgeschlossene 2-jährige Ausbildung als Krankenpflegehelfer (m/w/d), nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
* Fachliche und soziale Kompetenz im Umgang mit Menschen
* Emphatische Persönlichkeit mit viel Einführungsvermögen für die besondere Situation unserer Patienten
* Belastbarer Teamplayer mit einsatzbereiter Arbeitsweise
* Bereitschaft der Teilnahme an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
* Berufserfahrung wünschenswert


Vorteile

Wir bieten unseren Mitarbeitenden eine Reihe von Vorteilen, darunter:

* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit
* Berücksichtigung von individuellen Wünschen bei der Dienstplangestaltung