AWO-Bezirksverband Braunschweig e.V.Einrichtung: Bezirksgeschäftsstelle (1101), Geschäftsfeld PersonalIn der Region zwischen Harz und Heide bietet die AWO in über 130 Einrichtungen soziale Dienstleistungen in den Bereichen Senioren & Pflege, Jugend- & Erziehungshilfen, Arbeitsmarktprojekte, Familie & Erziehung und Gesundheit & Psychosoziale Hilfen an. Die AWO beschäftigt im Bezirksverband Braunschweig e. V. und ihren Tochtergesellschaften ca. 3.900 Menschen.Wir suchen in Teil- bzw. Vollzeit (bis zu 38,5 Std./ Woche) eine*n Personalsachbearbeiter*in Entgeltabrechnung.Bewerbungsschluss ist der 30.09.2025.StellenbeschreibungSelbstständige und termingerechte Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeitendenkreis mit SAPPflege und Verwaltung von Personalstammdaten und AbrechnungsinformationenBearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie weiterer abrechnungsrelevanter ProzesseKorrespondenz mit Krankenkassen, Behörden und SozialversicherungsträgernErstellung von Auswertungen, Reportings und StatistikenUnterstützung bei Monats- und JahresabschlüssenSie bringen mitAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise mit SAPGute Kenntnisse im Lohnsteuer- und SozialversicherungsrechtSorgfältige und strukturierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit, Serviceorientierung und DiskretionInteresse an digitalen Prozessen und WeiterentwicklungIdentifikation mit den Werten der AWO: Für Vielfalt, Demokratie und respektvolles Miteinander – gegen Rassismus und Diskriminierung!Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen an die Stelle? Kein Problem, bewerben Sie sich gerne trotzdem initiativ bei der AWO!Wir bieten IhnenVergütung nach TV AWO BraunschweigBetriebliche AltersvorsorgeBis zu 1.000 € Prämie für MitarbeiterempfehlungenZuschüsse für Gesundheit und Leben, für z. B. Brillen, Zahnbehandlungen und bei Geburten„Business-Bike“ - Fahrradleasing bei über 6.000 Fachhändler*innenDeutschlandweites Firmen-Fitness-Programm von HansefitSabbatjahr-Regelung für eine berufliche AuszeitVielfältige Förderungs- und EntwicklungsprogrammeBetriebliches Gesundheitsmanagement, sowie Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und BerufEinkaufen mit zahlreichen attraktiven Rabatten und Sonderkonditionen über Corporate Benefits