Ort: 50668 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 960153 Was wir zusammen vorhaben: Im nationalen Fachbereich verantworten wir das kaufmännische Immobilienmanagement unseres bundesweiten Portfolios (Eigentum und Miete). Gemeinsam mit den Regionen schaffen wir Transparenz, Effizienz und einheitliche Standards – mit dem klaren Ziel, die Organisation wirksam zu unterstützen und die Performance nachhaltig zu steigern. In dieser Schlüsselrolle übernimmst du die fachliche Gesamtverantwortung für das kaufmännische Immobilien- und Property Management in Deutschland. Du positionierst den Fachbereich als zentrale, steuernde und gestaltende Einheit und verantwortest die Weiterentwicklung von Prozessen, Strukturen und Systemen auf nationaler Ebene. Was du bei uns bewegst: Führung & Governance: Disziplinarische Leitung des Fachbereichs inkl. zentraler Steuerung und Positionierung des Fachbereichs als zentraler Ansprechpartner und aktive Vertretung auf nationaler Ebene Fachliche Führung und Koordination der Regionen: Sicherstellung eines strukturierten, transparenten Informationsflusses sowie Etablierung effizienter Austausch- und Entscheidungsformate Prozessmanagement & Standardisierung: Entwicklung, Harmonisierung und Umsetzung einheitlicher Prozesse Kaufmännische Gesamtverantwortung: Steuerung des Immobilienportfolios inkl. Vertrags- und Forderungsmanagement Digitalisierung & Effizienz: Weiterentwicklung der Systemlandschaft (SAP), Hebung von Effizienzpotenzialen sowie Sicherstellung hoher Datenqualität Transformation & Projekte: Mitwirkung bei bereichsübergreifenden Projekten und Veränderungsprozessen Was uns überzeugt: Zuallererst deine Persönlichkeit: Du bist eine unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit mit klarer Steuerungskompetenz, die Menschen mitnehmen und begeistern kann und Innovation vorantreibt. Du verfügst über eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise und setzt Dinge klar und konsequent um. Du kannst auf mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Immobilien- und Property Management zurückblicken, idealerweise im Konzernumfeld. Dabei verfügst du über mehrjährige Führungserfahrung, gerne auch in regionalen bzw. dezentralen Organisationseinheiten. Du verfügst über einen guten Studienabschluss, eine fundierte Ausbildung in der Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Qualifikationen. Du bringst Erfahrung in der strategischen Weiterentwicklung von Organisationen mit, Kompetenzen in Prozessmanagement, Digitalisierung und SAP runden dein Profil ab. Was wir bieten: Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten: Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge. Zuschüsse für Kantine und vergünstigtes Deutschlandticket sowie Vorteile beim Fahrrad-Leasing. Mitarbeitendenrabatt: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DERTOUR Group. Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege. Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen. Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung. Weitere Informationen erhältst du unter jobs.rewe-group.com. Du hast noch Fragen zu deiner Online-Bewerbung oder zu unserem Bewerbungsprozess? Dann schau auf unseren FAQ vorbei. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiteren individuellen Merkmalen - gleichermaßen willkommen sind.