Ihre Aufgaben
* Planung, Durchführung und Dokumentation von Hardware‑ und EoL‑Tests
* Erarbeitung, Pflege und Umsetzung von Testkonzepten und Testspezifikationen
* Definition, Aufbau, Inbetriebnahme und Betreuung von Testumgebungen und Testsystemen
* Spezifizierung und Überprüfung von Anforderungen an die Testsoftware
* Durchführung, Automatisierung und Auswertung von Tests (z.B. CANoe, C, C++, Python)
* Erstellung von Testprotokollen sowie Dokumentation und Analyse der Testergebnisse
* Identifikation, Analyse und Nachverfolgung von Abweichungen inklusive Einleitung des Fehlerabstellprozesses
* Unterstützung des Sub‑PM Hardware bei Testplanung, Teststrategie und Aufwandsabschätzungen
* Sicherstellung der Zielerreichung sowie Abarbeitung der Projekte unter Einhaltung der Prozessvorgaben (z.B. DPM, ASPICE)
* Erstellung und Aufbereitung projektbezogener Präsentationen
Ihr Profil
* Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik) oder abgeschlossene technische Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung
* Mehrjährige Berufserfahrung im Elektronik‑ und/oder Hardware‑Umfeld
* Fundiertes Verständnis der Schaltungstechnik sowie digitaler und analoger Schaltungen
* Kenntnisse und Erfahrung in Mess‑ und Regelungstechnik
* Erfahrung in der Anwendung von Programmiersprachen wie Python, CAPL (Vector) oder C#
* Kenntnisse in der SPS‑Programmierung sowie in der Kommunikation über Protokolle wie CAN, LIN oder Ethernet von Vorteil
* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten
* Spannende Herausforderung in einem zukunftsweisenden Unternehmen
* Teamorientierte Unternehmenskultur sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch
* Unbefristete Anstellung in einem Familienunternehmen mit rund 60.000 Mitarbeitenden in über 20 Ländern
* Zahlreiche Sozialleistungen von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge
Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten/Gleichgestellten (m/w/d) sind ausdrücklich erwünscht.
Insofern Sie darauf hinweisen möchten, geben Sie dies bitte im Lebenslauf oder Anschreiben an.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Ihr Ansprechpartner
Tanja Grün
Recruiting
DRÄXLMAIER Group
Lisa Dräxlmaier GmbH
Landshuter Str. 100
84137 Vilsbiburg
T: +498741473255