Eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), Entgeltgruppe P8, eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt
individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte
Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket
Pflege mit Herz und Verantwortung
Sie bringen Ihre Fachkompetenz und Menschlichkeit aktiv in die ambulante Pflege ein
Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Sie erwartet eine tarifliche Vergütung und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
Sie haben Freude an der Arbeit mit Menschen und bringen Einfühlungsvermögen und Sensibilität für die besonderen Bedürfnisse älterer Menschen sowie Menschen mit Behinderung oder psychischer Erkrankung mit
Sie verfügen über eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft, zum Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)
Sie zeigen Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung und bringen Eigeninitiative ein
Sie freuen sich auf eine kreative und abwechslungsreiche Tätigkeit in der ambulanten Pflege
Wiedereinsteiger (m/w/d) sind bei uns herzlich willkommen
Sie besitzen einen Führerschein Klasse B