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Stationsleitung (w/m/d) geschlossene akutpsychiatrie / psychiatrie wandsbek

Hamburg
Asklepios Klinik Nord
Stationsleitung
Inserat online seit: 12 Mai
Beschreibung

Stationsleitung (w/m/d) geschlossene Akutpsychiatrie / Psychiatrie Wandsbek

1. Asklepios Klinik Nord
2. Hamburg
3. Vollzeit
ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.
Mit über 1.800 Betten an drei Standorten – Heidberg, Ochsenzoll und Psychiatrie Wandsbek – sind wir die größte Klinik in der Metropolregion Hamburg. Täglich geben über 3.700 Mitarbeiter:innen ihr Bestes, um die Menschen, die sich ihnen in Sorge um ihre Gesundheit anvertrauen, optimal zu versorgen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Stationsleitung (w/m/d) geschlossene Akutpsychiatrie / Psychiatrie Wandsbek

IHR AUFGABENGEBIET

4. Sie sind verantwortlich für den Stationsbetrieb und die Pflegequalität auf der Station
5. Sie organisieren den Pflegeablauf unter pflegefachlichen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten und sind für Mitarbeiter:innenführung und Personaleinsatzplanung verantwortlich
6. Mit dem Psychisch-Kranken-Gesetz und Betreuungsrecht nach §1906 BGB kennen Sie sich aus
7. Sie sind maßgeblich an der Entwicklung und Umsetzung der Bezugspflege (Primary Nursing), abgestimmt auf die Erfordernisse der Psychiatrie, beteiligt
8. Gemeinsam mit den Ärzten und therapeutischen Berufsgruppen des multiprofessionellen Teams strukturieren Sie den Tagesablauf und das therapeutische Angebot
9. Des Weiteren stellen Sie die standardgemäße Ausbildung der Krankenpflegeschüler:innen sicher
10. Sie haben Vorbildfunktion für alle Mitarbeiter:innen bezüglich der Umsetzung der Unternehmensphilosophie

Es bietet sich Ihnen die Möglichkeit in einem multiprofessionellen Team, pflegerische und therapeutische Konzepte mit zu gestalten und Akzente für eine moderne, zukunftsorientierte psychiatrische Krankenpflege zu setzen.

IHR PROFIL

11. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, haben fundierte psychiatrische Berufserfahrung und eine abgeschlossene Weiterbildung zur Stations- / Funktionsleitung oder einen einschlägigen Studiengang absolviert
12. Sie haben Leitungserfahrung und die Fähigkeit zu emphatischer, situativer Mitarbeiter:innenführung
13. Sie bringen Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen für den Aufbau der Abteilung und Engagement bei anstehenden Planungs- und Umsetzungsaufgaben mit
14. Die Fähigkeit zur Kooperation mit den unterschiedlichen Berufsgruppen und die Zuverlässigkeit in der Zusammenarbeit mit Mitarbeiter:innen und Vorgesetzten sowie die Bereitschaft und Befähigung zu konstruktiver Konfliktbewältigung sind unabdingbar
15. Umfassendes wirtschaftliches Grundverständnis und ressourcenorientiertes Handeln in der Leitung der Station sind erforderlich
16. Sie verfügen über effektives und flexibles Organisationsgeschick, die Fähigkeit zu analytischem Denken und schnellem Erkennen und Durchdringen komplexer Sachverhalte
17. Sie besitzen eine gute Kommunikations- und Beratungskompetenz, hohes Verantwortungsbewusstsein und beherrschen vereinbarte Führungs- und Steuerungsinstrumente im Bereich Pflege

WIR BIETEN

18. Eine interessante, verantwortungsvolle Aufgabe in einem motivierten und engagierten Team mit hohen Qualitätsstandards
19. Möglichkeiten zur internen und externen Fortbildung, u. a. am unternehmenseigenen Bildungszentrum
20. Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe P13 TVöD-K
21. Betriebliche Gesundheitsvorsorge und betriebliche Altersversorgung
22. Professionelle externe Mitarbeiterberatung (EAP)
23. Zuschuss zum Jobticket oder Guthabenkarte steuerfrei zum Gehalt
24. Fahrradleasing-Möglichkeit über JobRad
25. Die Stelle ist grundsätzlich auch für Schwerbehinderte geeignet
26. Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“
27. Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
28. Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des „Asklepios Aktiv“ Programms
29. Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen

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