Für unseren Kunden im Raum Göttingen suchen wir einen Junior Payroll Specialist (m/w/d), der das Payroll-Team unterstützt. Der Einstieg erfolgt über Arbeitnehmerüberlassung mit sehr guter Option auf eine spätere Übernahme in Festanstellung.
Deine Vorteile
1. Unbefristeter Arbeitsvertrag direkt bei uns als Arbeitgeber
2. Attraktive und faire Vergütung
3. Flexible Arbeitszeiten und ggf. Homeoffice-Möglichkeiten
4. Intensive Vorbereitung und Briefings für Vorstellungsgespräche beim Kunden
5. Sicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Einsatzmöglichkeiten
6. Umfangreiche Einarbeitung und persönliche Betreuung
7. Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungschancen
8. Unterstützung bei der beruflichen Neuorientierung
9. Möglichkeit zur Übernahme beim Kundenunternehmen
Deine Aufgaben
10. Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
11. Pflege von Personalstammdaten und Zeitwirtschaftssystemen
12. Erfassung und Prüfung von variablen Gehaltsbestandteilen (z. B. Zuschläge, Boni, Fehlzeiten)
13. Mitwirkung bei der Erstellung von Bescheinigungen und Auswertungen
14. Unterstützung bei der Korrespondenz mit Krankenkassen und Behörden
15. Enge Zusammenarbeit mit HR, Finance und externen Payroll-Dienstleistern
16. Mitarbeit bei der Optimierung von Payroll-Prozessen und digitalen HR-Workflows
Dein Profil
17. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR-Bezug
18. Erste praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung, Personaladministration oder im HR-Umfeld
19. Grundkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht wünschenswert
20. Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit DATEV, SAP oder ähnlichen Systemen von Vorteil
21. Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, verbunden mit hoher Zuverlässigkeit
22. Kommunikationsfreude und Spaß an der Zusammenarbeit im Team