Wir suchen eine erfahrene Person als Führungskraft
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Um erfolgreich zu sein, benötigst du ein starkes Verständnis für die Branchenverhältnisse und Souveränität bei der Kommunikation mit anspruchsvollen Führungspersonen. Du musst klar kommunizieren, klare Linien ziehen und gleichzeitig Vertrauen aufbauen können.
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Deine Aufgaben
* Betreuung des Personalwesens: Du betreust das gewerbliche Personal an unseren Standorten in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Belangen – kompetent, empathisch und praxisnah.
* Führungsberatung mit Anspruch: Unsere Führungskräfte sind fordernd – du bringst die nötige Stärke mit, um konstruktiv zu beraten und tragfähige Lösungen zu entwickeln.
* Operatives HR-Geschäft: Du setzt Personalmaßnahmen entlang des gesamten Employee Lifecycles um – von der Einstellung über die Entwicklung bis zum Austritt.
* Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat: Du arbeitest partnerschaftlich mit der Arbeitnehmervertretung zusammen und sorgst für rechtssichere, praxisorientierte Lösungen.
* Veränderungsprozesse & HR-Projekte: Du gestaltest aktiv Change-Prozesse und bringst dich in die Weiterentwicklung unserer HR-Strukturen und -Abläufe ein – mit Blick auf die besonderen Anforderungen unserer Niederlassungen.
* HR-Prozessmanagement: Du arbeitest eng mit dem gesamten HR Team und den unterschiedlichen Schnittstellen zusammen und stellst die reibungslose Umsetzung standardisierter Prozesse sicher.
Was du bringen solltest
* Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR / Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation.
* Mehrjährige Erfahrung in der HR-Arbeit mit gewerbl. Personal, idealerweise in einem industriellen Umfeld.
* Souveräner Umgang mit anspruchsvollen Führungspersönlichkeiten – du kommunizierst klar, beratend und lösungsorientiert.
* Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht (Individual- und Kollektivrecht).
* Hands-on-Mentalität, Standfestigkeit, hohe Sozialkompetenz und diplomatisches Geschick.
* Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit SAP oder vergleichbaren HR-Systemen.
Wir bieten dir:
* Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Herausforderung in einem Unternehmen, mit offener und direkter Kommunikation.
* Durch uns erhaltene Vergünstigungen wie attraktive Konditionen bei etablierten Fitnessanbietern, Mitarbeiterrabatte in diversen Shops sowie die Möglichkeit, über PreZero dein persönliches Fahrrad zu leasen.
* Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen, um dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.
Wenn du dich gemeinsam für ein sauberes Morgen einzusetzen möchtest, bewirb dich jetzt unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins.