Die Groupe Hamelin ist ein international agierendes, modern geführtes Familienunternehmen und europäischer Marktführer in der Herstellung von Schul- und Bürobedarf. Unsere hochwertigen Produkte unterstützen täglich Millionen von Schülern, Studierenden und Berufstätigen weltweit beim Lernen, Studieren, Arbeiten und Organisieren ihres Alltags.
Wir sind überzeugt von der zentralen Bedeutung von Bildung und guter Organisation – in jedem Lebensabschnitt. Für unseren Standort in Gronau (Leine) – alternativ Hannover, mit mehrtägiger Anwesenheit/Woche in Gronau – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Supply Chain Manager, Teamleiter/in Logistik, Logistikkoordinator/in oder vergleichbar als engagierten
Koordinator/in Logistik (m/w/d).
Leitung der Logistikbereiche Wareneingang, Lagerung, Nachschubsteuerung, Kommissionierung und Versand von Fertigwaren
Steuerung und Koordination externer Logistikdienstleister entlang der Supply Chain
Coaching und Weiterentwicklung der Führungskräfte im Logistikteam
Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Logistik, Supply-Chain-Management oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung in der Logistik industrieller oder produzierender Unternehmen – idealerweise mit Anbindung externer Logistikpartner (3PL)
Fundierte Kenntnisse in SAP (Modul WM) sowie sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bei Hamelin erwartet dich das Beste aus beiden Welten: die Sicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten eines internationalen Konzerns, kombiniert mit den Vorteilen eines agilen mittelständischen Unternehmens.
Wir legen großen Wert auf eine offene und transparente Kommunikation und ermutigen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, ihre Meinungen und Ideen frei zu äußern. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen Ihnen die aktive Mitgestaltung der Zukunft eines renommierten Unternehmens und Marktführers
Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit
Es werden 30 Tage Urlaub gewährt, sowie zusätzlich je ein halber Tag an Heiligabend und Silvester
Es wird eine Duz-Kultur gepflegt, um ein offenes und kollegiales Arbeitsumfeld zu fördern
Mitarbeiter haben die Möglichkeit, das Job-Bike-Leasing-Angebot zu nutzen
Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung wird gewährleistet, um den Einstieg zu erleichtern
Für die erfolgreiche Vermittlung neuer Mitarbeiter wird eine Empfehlungsprämie gezahlt