Dein Aufgabengebiet
* Weiterentwicklung der BI- und Reporting-Strukturen mit Power BI inklusive interaktiver Dashboards, automatisierter Reports und Self-Service-Auswertungen
* Konzeption, Pflege und Optimierung von Datenmodellen sowie Aufbereitung und Qualitätssicherung relevanter Daten aus dem Business-Central-Umfeld
* Analyse und Digitalisierung bestehender Controlling- und Reporting-Prozesse zur Steigerung von Effizienz und Automatisierung
* Enge Zusammenarbeit mit Bereichen wie Produktion, Vertrieb, Logistik und Management zur Umsetzung datenbasierter Steuerungs- und Reportinganforderungen
* Ausbau und Standardisierung von KPI- und Kennzahlensystemen zur Verbesserung der Unternehmenssteuerung
* Schulung und Unterstützung interner Anwender im Umgang mit Power BI sowie bei der Interpretation von Datenanalysen
* Mitarbeit an BI- und Digitalisierungsprojekten sowie Erstellung von Ad-hoc-Analysen und Management-Reports
Dein Hintergrund
* Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Controlling, Finance oder vergleichbarer Qualifikation
* Mehrjährige Erfahrung im Controlling eines produzierenden Unternehmens
* Sehr gute Kenntnisse in Power BI, Microsoft Business Central sowie MS Office, insbesondere Excel
* Analytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise kombiniert mit hoher Zahlenaffinität
* Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Deine Benefits
* Flexible Arbeitszeitmodelle mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* Fahrradleasing-Angebot für die private Nutzung
* Viel Raum für eigene Ideen sowie eigenständiges Arbeiten mit hoher Verantwortung
* Persönliche und fachliche Entwicklung durch individuelle Weiterbildungsangebote
* Zugang zu attraktiven Mitarbeitervorteilen und Vergünstigungen bei verschiedenen Marken und Anbietern
* Umfangreiche Zusatzleistungen wie Zuschüsse zu Fahrtkosten, vermögenswirksame Leistungen, Unterstützung bei der Kinderferienbetreuung sowie vergünstigte Fitnessangebote
Gender-Hinweis
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.