Overview
In dieser Rolle sorgst du mit technischem Verständnis und präzisem Arbeiten dafür, dass reibungslose Abläufe in unseren Rohrleitungsprojekten gewährleistet sind. Du unterstützt dabei sowohl die Planung als auch die Umsetzung und leistest einen wertvollen Beitrag zur Effizienz und Betriebssicherheit unserer Anlagen. Die Infraserv Höchst Prozesstechnik GmbH ist eine Tochter der Infraserv Höchst und spezialisiert auf technische Dienstleistungen für die Chemie- und Pharmaindustrie. Ihr Fokus liegt auf der Beratung zur Anlagenverfügbarkeit sowie deren Umsetzung im Rhein-Main-Gebiet und zunehmend bundesweit.
Aufgaben im Einsatz für Morgen
* Technik anwenden: Isometrien, technische Zeichnungen und Fließbilder werden von dir fachgerecht umgesetzt.
* Know-how verbinden: Du planst und vermisst Rohrleitungsverläufe inklusive Halterungen und erstellst dazu passende Planungs- und Fertigungsisometrien in 3D-Ansicht.
* Anlagen instandhalten: Allgemeine Instandhaltungsaufgaben in Prozessanlagen führst Du eigenständig und zuverlässig durch.
* Dokumentation übernehmen: Du dokumentierst alle Arbeitsschritte sowie Ergebnisse genau und nachvollziehbar.
Know-How Für Das, Was Vor Uns Liegt
* Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung z.B. als Industriemechaniker, Anlagenmechaniker, Mechatroniker, Betriebsschlosser, Maschinenschlosser oder gleichwertige Qualifikation
* Neben deiner Erfahrungen in der Rohrleitungs- und Anlagenmontage bringst du auch Know-how aus der Prozessindustrie mit.
* Wünschenswerterweise kannst du eine Flanschenschulung nach DIN EN 1591-4 und Kenntnisse in diversen Schweißverfahren (WIG, MIG oder MAG) nachweisen.
* Du besitzt einen Führerschein der Klasse B.
* Dich zeichnen ein hohes Engagement, Präzision und eine ausgeprägte Serviceorientierung aus.
Benefits
* Attraktive Arbeitsbedingungen & Vergütung: Möglichkeit einer 4-Tage Woche, tarifliche Vergütung angelehnt am Tarifvertrag der chemischen Industrie
* Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld: Spannende Aufgaben bei einem sicheren und lokalen Arbeitgeber, mehrere Kantinen auf dem Gelände
* Entwicklung & Lernen: Onboarding-Veranstaltung und Vernetzungsmöglichkeiten, sehr gutes Weiterbildungsangebot und vielfältige Entwicklungschancen innerhalb der Unternehmensgruppe
* Infrastruktur & weitere Benefits: Gute ÖPNV-Verkehrsanbindung, kostenlose Parkplätze, E-Ladesäulen und Mitarbeiteraktionen und -rabatte
* Soziales Engagement: jährliche Spendenaktion für örtliche Vereine, Schulen und Initiativen, Bildungs- und Sportförderung für Kinder & Jugendliche, Engagement zum nachhaltigen und effizienten Umgang mit Energie sowie Gründungsmitglied der Initiative Pro Höchst e.V.
* Gesundheit & Vorsorge: Gesundheitsangebote, Vorsorgeuntersuchungen und Präventionsaktionen, betriebliche Altersvorsorge, mehrere Fitnesscenter mit Kursangeboten, Berufsunfähigkeits- und Pflegezusatzversicherung sowie eine betriebliche Altersvorsorge
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