Die bfz stehen in der Arbeitsmarktpolitik der öffentlichen Hand zur Seite: Im Auftrag von Arbeitsagenturen oder Jobcentern bieten sie zusammen mit regionalen Partnern Aus- und Weiterbildungen an. Im bfz Unterallgäu • Bodensee • Oberschwaben ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Seminarleiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mindestens 19,5 Stunden/Woche) mit Dienstsitz in Wangen zu besetzen. 2026\n\nAufgabengebiet\n\nBetreuung der Teilnehmenden\nAkquisition von Praktikumsplätzen\nEinzelcoaching bei Bedarf\nKontakte zu Auftraggebern und Betrieben\nTeilnehmergewinnung in Absprache mit dem/der unmittelbaren Vorgesetzten\nAdministrative und organisatorische Aufgaben\nReferenteneinsatzplanung in Absprache mit dem/der unmittelbaren Vorgesetzten\nAnwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems\n\nProfil\n\nBerufs- oder Studienabschluss\nIdeal auch für Quereinsteiger*innen\nFreude an Organisation und der Begleitung von Menschen\nInterkulturelle Kompetenz und Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit Flucht- und Migrationserfahrung von Vorteil\nKommunikationsstärke und Empathie\nTeamfähigkeit\nGute EDV-Kenntnisse\n\nAngebot\n\nFlexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical\n30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), 24.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen\nBranchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien\nAngebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung\nmodern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre\nZusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe\nSinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken\nVielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus\nWeitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.\Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.