Wenn du eine neue Herausforderung suchst und Teil eines motivierten Teams werden willst, dann bewirb dich jetzt bei uns! Als IT-Manager im Bereich System- und Netzwerkadministration mit dem Schwerpunkt Linux (m/w/d) warten neben regem Kundenkontakt noch weitere vielseitige und spannende Aufgaben auf dich. Tätigkeiten Du bist für die Systemadministration und Netzwerkadministration der Infrastrukturen unserer Kunden (Linux-Server, Windows-Server, Virtualisierung, Storage, Firewall, etc.) zuständig Du baust neue Netzwerkinfrastrukturen auf (Server, Switche, Firewalls, Standortkopplungen, Mail-Server, Monitoring, etc.) Du betreust unsere Bestandskunden und unser eigenes Rechenzentrum Zu deinen Aufgaben gehören die Planung, Dokumentation und Erarbeitung von neuen Konzepten Anforderungen Du hast mindestens 3 Jahre fundierte Erfahrung im Linux-Umfeld und hast zwingend als Basis eine einschlägige Ausbildung oder Studium Du hast sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Linux Servern, sodass du Linux Server von Grund auf installieren, konfigurieren und komplexe Fälle autonom lösen kannst Du hast fundierte Kenntnisse in TCP/IP, Switching, Routing und Netzwerkdiensten Du bringst gute Kenntnisse in der Shell und in Bash-Scripting Du hast Erfahrung mit verbreiteten Diensten, wie Docker, Apache, nginx, Icinga, Postfix, DNS oder DHCP Du verfügst idealerweise über grundlegende Kenntnisse in Windows-basierten Server-Technologien Du sprichst gut Deutsch (mind. Niveau B2) Bewerbungsprozess • erstes Kennenlernen per Telefon • persönliches Vorstellungsgespräch • Fachtest und Probearbeiten Über das Unternehmen Wir sind kein anonymer IT-Dienstleister, sondern ein gewachsenes Team mit klarer Arbeitsweise und gemeinsamen Zielen. Unser Anspruch ist es, IT ganzheitlich zu denken. Von der Planung bis zur Umsetzung begleiten wir unsere Kunden langfristig und entwickeln Lösungen, die wirklich passen. Dabei profitieren wir von einem breiten Kundenspektrum und vielseitigen Projekten. Genau das macht unseren Alltag abwechslungsreich und sorgt dafür, dass kein Tag wie der andere ist. Unsere interne Organisation ist klar strukturiert, sodass jeder weiß, worauf es ankommt und sein Potenzial optimal einbringen kann. Unser Inhaber Stefan Hörz: Mir ist wichtig, dass wir eine Kultur beibehalten, in der jeder am gleichen Strang und in dieselbe Richtung zieht. Die Arbeit soll Spaß machen und jedes Teammitglied nach den individuellen Vorstellungen weiterentwickeln.