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Teamleitung Personalcontrolling (m/w/d) (ID: 51)
* Vollzeit
* 66424 Homburg, Deutschland
* Mit Leitungsfunktion
* 13.05.25
Über uns
Das Universitätsklinikum des Saarlandes (UKS) nimmt mit 30 Fachkliniken und 20 Instituten weit über das Saarland hinaus eine führende Rolle in medizinischer Lehre, Forschung und Krankenversorgung wahr. Jährlich versorgen wir in 1466 Planbetten über 45.000 stationäre und mehr als 260.000 ambulante Patientinnen und Patienten – mit der Unterstützung von über 6.000 engagierten Mitarbeitenden aus den unterschiedlichsten Berufsgruppen.
Unser Personaldezernat ist Ansprechpartner für sämtliche Beschäftigten des Universitätsklinikums und der UKS Servicegesellschaft GmbH. Zur Leitung unseres Teams Personalcontrolling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Mitarbeiter/in (w/m/d).
Ihre Aufgaben
* Leitung des Teams Personalcontrolling
* Erste/r Ansprechpartner/in für Vorstand und Dezernatsleitung in sämtlichen Angelegenheiten das Personalcontrolling betreffend
* Erstellung regelmäßiger Personalstatistiken, Kennzahlen und Adhoc-Auswertungen
* Mitarbeit in sämtlichen Bereichen des HR-Controllings wie Personalberichtswesen und Personalkostenhochrechnungen
* Erstellen von Reports und Präsentationen für den Vorstand und die Dezernatsleitung
* Mitarbeit bei der Erstellung von Testaten (Pflegebudget, PPP-RL etc.) sowie Mitwirkung bei der Erstellung des Jahresabschlusses
* Unterstützung bei der Steuerung des Personalplanungs- und Forecast-Prozesses in enger Zusammenarbeit mit anderen Geschäftsbereichen
* Ständige Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Reporting- und Controlling-Instrumente
* Schnittstelle zu den Geschäftsbereichen QM und Finanzen
Ihr Profil
* Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Erfahrung im Bereich Personalkostenplanung und Controlling
* Erste Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position
* Kenntnisse im Bereich Krankenhausfinanzierung
* Idealerweise Berufserfahrung im Gesundheitswesen
* Ausgeprägte Organisationsfähigkeit, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsstärke
* Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise
* Sicherer Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel) und SAP HCM
Unser Angebot
* Attraktive Vergütung auf Basis des Tarifvertrages TV-L mit regelmäßigen Lohnerhöhungen, 30 Tagen Urlaub und Jahressonderzahlung sowie einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge
* Entwicklungsmöglichkeiten in einem spannenden und abwechslungsreichen Umfeld
* Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung
* Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
* Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
* Möglichkeit der alternierenden Telearbeit
* Beteiligung an den Kosten für ein Job-Ticket
Kontakt
Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:
Nähere Auskünfte bei fachlichen Fragen erhalten Sie von Alexander Quartz, stv. Abteilungsleiter unter 06841/16-22291 oder per E-Mail an bewerbung@uks.eu.
Wenn Sie Interesse daran haben, Teil dieses Teams zu werden, dann freuen wir uns bis zum 14.06.2025 über den Erhalt Ihrer Bewerbungsunterlagen.
Hinweis
Bewerber/innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Das UKS fordert Frauen auf, sich zu bewerben, um nach Maßgabe des Gleichstellungsplanes den Anteil an Frauen in diesem Aufgabenbereich zu erhöhen.
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