Über Aero HighProfessionals GmbH
Die Aero HighProfessionals GmbH ist ein spezialisierter Personaldienstleister für hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte in den Bereichen Aviation, Engineering, IT, Industrie und Office Management. Mit langjähriger Erfahrung und einem starken Netzwerk unterstützen wir renommierte nationale und internationale Unternehmen bei der Besetzung anspruchsvoller Positionen.
Als Arbeitgeber bieten wir spannende Karriereperspektiven, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Einsätze bei führenden Unternehmen aus zukunftsstarken Branchen. Dabei stehen persönliche Betreuung, Transparenz und Wertschätzung stets im Mittelpunkt unseres Handelns.
Aero HighProfessionals GmbH – Karriere mit Perspektive.
Aufgaben
Als Systemingenieur (m/w/d) Flugsteuerung übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung und Implementierung fortschrittlicher Flugsteuerungssysteme.
* die Definition und Auslegung der Architektur des Flugsteuerungssystems (FCS)
* die Definition des Redundanzmanagements sowie der zugehörigen Funktionen im FCS
* die Fehlererkennung und -isolierung
* die Definition und Validierung von L2/L3-Anforderungen
* die Unterstützung bei der Schnittstellendefinition zu angebundenen Systemen und Geräten
* die Sicherstellung der Rückverfolgbarkeit und vollständigen Abdeckung der Anforderungen
* die Unterstützung bei L2/L3-Systemtestaktivitäten
Profil
Um in dieser Position erfolgreich zu sein, bringen Sie eine ausgeprägte technische Expertise sowie Erfahrung im Bereich Flugsteuerungssysteme mit.
* einen abgeschlossenes Studium in Luft- und Raumfahrt, Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau, Informatik oder einer ähnlichen Fachrichtung
* mind. 2 Jahre Berufserfahrung im System Engineering sowie in der Anforderungsdefinition (Requirements Engineering) erforderlich
* sicherer Umgang mit Python und Doors
* verhandlungssichere deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten
Wir bieten Ihnen:
* ein unbefristeter Arbeitsvertrag
* eine 35 Stundenwoche
* 30 Tage Jahresurlaub
* ein Jahrsbruttogehalt von bis zu 70.000 €
* ein attraktives Gesamtpaket nach Equal Pay-Modell
* Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
* umfassende Betreuung von erfahrenen Kollegen
* Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
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