HR Manager EMEA (m/w/d) Standort: Malterdingen | Internationales Arbeitsumfeld | Gestaltungsspielraum Über uns Wir sind ein wachstumsorientiertes, international agierendes Unternehmen mit rund 80 Mitarbeitenden in vier europäischen Ländern. Als Teil der globalen MILACRON-Gruppe vertreiben wir hochwertige Maschinen, Anlagen und Ausrüstungen für die kunststoffverarbeitende Industrie – ergänzt durch umfassende Serviceleistungen, Wartung, Nachrüstungen sowie eine zuverlässige Ersatzteilversorgung über den gesamten Lebenszyklus hinweg. Ihre Aufgaben – Verantwortungsvolle HR-Rolle mit internationalem Fokus Internationale HR-Betreuung Verantwortung für alle HR-Themen in Deutschland, Frankreich, Spanien und Tschechien Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Milacron Europe sowie der globalen Konzern-HR Operative Personalarbeit Recruiting inkl. Bedarfsermittlung, Interviews, Vertragserstellung und Onboarding Umsetzung von Leistungsbeurteilungen, Versetzungen, Beförderungen und Entgeltanpassungen gemäß interner Richtlinien und tariflicher Vorgaben Personalentwicklung & Schulung Analyse des Weiterbildungsbedarfs, Konzeption und Koordination von Schulungs- und Entwicklungsmaßnahmen Mitwirkung an Karriereplanung und Nachfolgeprozessen Arbeitsrecht & Mitbestimmung Aktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, Vorbereitung mitbestimmungspflichtiger Themen Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und tarifbezogenen Abläufen HR-Prozesse & Zusammenarbeit Zusammenarbeit mit internationalen HR-Teams im Rahmen von Projekten und zur Entwicklung gemeinsamer Standards Unterstützung in den Bereichen Arbeitssicherheit, Gesundheitsmanagement und Zeitwirtschaft Ihr Profil – Fachlich versiert, menschlich überzeugend Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, idealerweise in einem internationalen Umfeld oder Konzernstrukturen Sehr gute Kenntnisse im deutschen Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Tarifrecht (idealerweise Metall- und Elektroindustrie) Grundlegende arbeitsrechtliche Kenntnisse in Frankreich, Spanien und Tschechien Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten, interkulturelle Kompetenz und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Das bieten wir – Ihr Plus bei uns Attraktive Vergütung : Leistungsgerechtes Gehalt mit Entwicklungsperspektive Flexible Arbeitsmodelle : Möglichkeit zum Homeoffice nach Absprache Exzellente Erreichbarkeit : Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie ideale PKW-Erreichbarkeit Verantwortung & Gestaltung : Gestaltungsfreiraum in einem sich entwickelnden HR-Bereich mit direktem Einfluss Internationales Umfeld : Arbeiten in einem global aufgestellten Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen Jetzt bewerben – Wir freuen uns auf Sie! Wenn Sie Lust haben, in einer internationalen HR-Rolle mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – gerne auch kurz und unkompliziert. Who we are: Milacron is a global leader in the manufacture, distribution and service of highly engineered and customized systems within the $27 billion plastic technology and processing industry. We are the only global company with a full-line product portfolio that includes hot runner systems, injection molding, extrusion equipment. We maintain strong market positions across these products, as well as leading positions in process control systems, mold bases and components, maintenance, repair and operating (“MRO”) supplies for plastic processing equipment. Our strategy is to deliver highly customized equipment, components and service to our customers throughout the lifecycle of their plastic processing technology systems.