Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Corporate Benefits / Mitarbeiterrabatte
- Übertarifliche Bezahlung
- Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit oder Teilzeit)
- Option auf Dienstwagen oder Fahrkostenzuschuss
- Ambulante Pflegedienste
- Betreutes Wohnen
Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Krankenschwester, Krankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachmann/-frau
- Führerschein Klasse B
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