Gemeinsam mit unseren internen Kunden stellen wir im Personalmanagement sicher, dass Prozesse kundenorientiert, effizient, transparent und rechtssicher ablaufen. Unsere zukünftige Systemlandschaft gestalten Sie aktiv mit – unter anderem durch die Entwicklung von Standards, Dashboards und Self-Service-Reports.
Darüber hinaus arbeiten Sie eng mit unseren Management-Teams zusammen und bringen Ihr Know-how sowohl in strategische als auch in operative Projekte ein.
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit Fokus auf Wirtschaft, HR, Controlling oder Statistik sowie über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Personalcontrolling.
Attraktive Vergütung nach Chemietarif, Urlaubsgeld und weitere Einmalzahlungen.
Flexible auf Vertrauen basierte Arbeitszeit mit der Möglichkeit zur mobilen Arbeit.
Bis zu 30 Urlaubstage bei einer 37,5 Stunden-Woche (plus bis zu 3 weitere freie Tage).
Möglichkeit zur Führung eines Langzeitkontos für eine eigenfinanzierte Freistellung.
Betriebliche Altersversorgung, Vorsorgesparplan und Entgeltumwandlungsangebot.
Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten über unser ISW-Bildungszentrum oder extern.
Gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV und PKW sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten.
Jobrad/Fahrradleasing und Mitarbeiterrabatte „Corporate Benefits“.
Bewerben Sie sich online über den Button "Jetzt bewerben".
Für Fragen vorab stehen Ihnen Yvonne Lüber, Personalleitung (T:+49 611-962-8286) und Maximilian Wolf, Personalreferent (T:+49 611-962-8293) gerne zur Verfügung.
Im Rahmen der Besetzung unserer Vakanzen fokussieren wir uns auf unser eigenes Recruiting.