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Mitarbeiter vertriebsinnendienst (m/w/d)

Krautheim
REMONDIS Industrie Service GmbH & Co. KG
Mitarbeiter
Inserat online seit: 10 Oktober
Beschreibung

Krautheim (Jagst)

ab sofort Stellen-Nr.: 161201
REMONDIS Industrie Service bietet Kunden aus Industrie, Gewerbe und Handel sichere und nachhaltige Entsorgungs- und Recyclinglösungen für gefährliche Abfälle.

Ihre Aufgaben

So sieht Ihr Tag bei uns aus
1. In Ihrem neuen Job dreht sich alles um die Beratung und Betreuung unserer Neu- und Bestandskunden
2. Dabei sind Sie auch für die Angebotserstellung und -verfolgung verantwortlich
3. Die Auftragsannahme und -anlage in der EDV ergänzen Ihren abwechslungsreichen Aufgaben­bereich
4. Darüber hinaus sind Sie für die Reklamations­bearbeitung von Leistungsstörungen zuständig
5. Die Klärung offener Posten und Zahlungsdifferenzen wissen wir bei Ihnen in guten Händen
6. Die Kommunikation und Abstimmung mit dem Außendienst runden Ihr spannendes Aufgabengebiet ab

Ihr Profil

Ihre Qualifikationen auf einen Blick
7. Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – alternativ bringen Sie eine vergleichbare Qualifikation mit
8. Gute EDV-Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen ergänzen Ihr Anforderungsprofil
9. Teamfähigkeit, Kontakt- und Kommunikationsfreude sowie Flexibilität sind für Sie selbstverständlich
10. Sie haben Freude bei der Kommunikation mit Kunden, verfügen über eine hohe Kundenorientierung und eine eigenständige Arbeitsweise

Unser Angebot

Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:
11. Rahmenbedingungen: Einen systemrelevanten und dauerhaften Arbeitsplatz innerhalb eines krisensicheren Unternehmens, betriebliche Altersvorsorge über einen Rahmenvertrag und einen Arbeitgeberzuschuss auf vermögenswirksame Leistungen
12. Mitarbeiterrabatte: Empfehlungsprogramm für das Werben neuer Mitarbeiter, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Hansefit-Mitgliedschaft, vergünstigtes Deutschlandticket u. v. m
13. Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung durch die Kollegen
14. Entwicklung: Optimale Karrierechancen durch individuelle und fachbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten
15. Team: Wertschätzender Umgang, angenehmes Arbeitsklima und kollegiales Umfeld
16. Sicherheit: Geregelte Arbeitszeiten (. zwischen 07:00 und 16:00 Uhr) und pünktliche Gehaltszahlungen sowie flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

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