Unser Mandant, die deutsche Tochter eines weltweit führenden Automobilherstellers, expandiert in Deutschland und der EU. Verstärken Sie das neue Expertenteam für das Flotten-, Leasing- und Firmenkundengeschäft in Frankfurt am Main. Werden Sie Teil eines dynamischen, internationalen Umfelds und gestalten Sie mit den Ressourcen eines weltweiten Branchenexperten den Markt aktiv mit. Die Vakanz des
Fleet Sales Managers (m/w/d)
ist in Festanstellung direkt bei unserem Kunden zu besetzen.
Flotten- & Großkundenausbau:
Aktive Erschließung nationaler und regionaler Potenziale bei Leasingpartnern, Autovermietungen und Mobilitätsdienstleistern
Key Account Management:
Strategischer Aufbau sowie nachhaltige Pflege von Beziehungen zu Top-Entscheidern zur Sicherstellung langfristiger Kooperationen
Vertriebssteuerung:
Monitoring der Flottenvertriebskanäle, Bewertung der Marktperformance sowie Einleitung proaktiver Optimierungsmaßnahmen
Strategische Planung:
Erarbeitung und Umsetzung von Vertriebsplänen zur Erreichung der kommerziellen Unternehmensziele
Business Development:
Identifikation neuer Geschäftschancen und Erstellung maßgeschneiderter Angebote für potenzielle Partner
Prozessgestaltung:
Definition und Implementierung von Standards für eine professionelle Flottenkundenbetreuung
Eventmarketing:
Konzeption und Organisation von Kundenevents, Produktpräsentationen sowie Ride & Drive Veranstaltungen
Qualitätssicherung:
Sicherstellung einer exzellenten Servicequalität und kontinuierliche Steigerung der Kundenzufriedenheit
Marktanalyse & Reporting
Qualifikation:
Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Marketings oder eine vergleichbare akademische Qualifikation
Berufserfahrung:
Mehr als 10 Jahre fundierte Expertise im Automobil-Flottenvertrieb, B2B-Vertrieb oder in der Zusammenarbeit mit Leasing- und Vermietpartnern
Fachkenntnisse:
Tiefgreifendes Verständnis von Flottenprozessen, TCO (Total Cost of Ownership), Restwertmanagement (RV) sowie im Leasinggeschäft und Key Account Management
Kompetenzen:
Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie exzellentes Verhandlungsgeschick auf Entscheiderebene
Arbeitsweise:
Hohes Maß an Eigenverantwortung, strukturierte Vorgehensweise und eine proaktive Denkweise
Sprachkenntnisse:
Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift; sehr gute Deutschkenntnisse sind ein wesentlicher Vorteil
Mobilität:
Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb Deutschlands und der EU
Ein Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem globalen Konzernumfeld
Ein attraktives Gehaltspaket, das Ihrer Seniorität und Erfahrung entspricht
30 Tage Urlaub sowie eine geregelte 5-Tage-Woche
Zuschuss zum Mittagessen sowie ein modernes Büro in exzellenter Lage (Flughafennähe) mit eigenem Parkplatz
Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln und hervorragende Anbindung an den ÖPNV
Betriebliche Altersvorsorge und umfassende Zusatzversicherungen
Standort
Disrupted Cloud, Berlin