Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Mitarbeiter Qualitätskontrolle (a), der mit Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein dazu beiträgt, die Qualität unserer Produkte kontinuierlich sicherzustellen und weiterzuentwickeln. Wenn Du ein Auge fürs Detail hast, gerne im Team arbeitest und mit Deiner Arbeit echten Einfluss auf die Produktqualität nehmen möchtest – dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.Gestalte mit uns die Zukunft der Sensorik – mit Präzision, Leidenschaft und Innovationsgeist.
Das bewege ich
* Du führst Qualitäts- und Prozesskontrollen im Wareneingang durch und dokumentierst die Ergebnisse
* Du bedienst geeignete konventionelle Messmittel, erstellst Prüfprotokolle, EMPBs und meldest Qualitätsabweichungen an Lieferanten
* Du bearbeitest interne Reklamationen, begleitest Abstellmaßnahmen und dokumentierst alles in SAP
* Du verwaltest gesperrte Ware und behältst die Übersicht über qualitätsrelevante Bestände
* Du bereitest tägliche Qualitätskennzahlen für das Shopfloor-Management auf
Was es dazu braucht
* Du hast eine gewerblich-technische Ausbildung – idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Qualitätswesen
* Du bringst Erfahrung im Messen, Prüfen und im Lesen technischer Zeichnungen mit
* Du kennst dich mit SAP aus oder bist bereit, dich zügig einzuarbeiten
* Du verfügst über ein ausgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
* Du kommunizierst klar, trittst souverän auf und schaffst den Spagat zwischen Qualitätsanspruch und Teamverständnis
Vorteile
* Infrastruktur & Ausstattung: Je nach Standort gibt es gratis Parkplätze, Garderoben mit Duschmöglichkeiten, vergünstigte Bekleidung und weitere Vorzüge.
* Verpflegung: Wir sorgen für eine kostengünstige, gute Verpflegung, besondere Angebote bei Nachtschicht und für das Zwischendurch gibt es Früchte und Mineralwasser.
* Work Life Balance & Familie: Wir unterstützen Familien und gestalten Arbeitszeiten möglichst flexibel. Und ganz wichtig: Auch unvorhergesehene Vorfälle und schwere Zeiten haben bei uns Platz.
* Events: Wir feiern auch gerne Events. An unseren legendären Sommerfesten oder den gemeinsamen Weihnachtsfeiern zum Beispiel. Oder bei unseren Teamausflügen. Und auch bei Sport-Events sind wir ziemlich gut im Rennen.
* Fürsorge & Prämien: Wir sagen danke für die langjährige Firmentreue oder besonderes Engagement bei Job-Empfehlungen nach aussen. Wir schätzen besonderen Einsatz und geben Etwas zurück.
* Gesundheit: Wir haben hohe Standards bei der Arbeitssicherheit und unterstützen unsere Mitarbeitenden mit Gesundheitsangeboten dabei, fit und gesund zu bleiben.
* Sozialleistungen: Je nach Standort unterstützen wir unsere Mitarbeitenden mit attraktiven Konditionen für Pension, Unfall und Sonderurlaub.
* Young Talent: Wir statten unsere Fachkräfte von Morgen mit einer Top-Ausbildung aus. Daneben gibt es aber auch andere Erfahrungen, die man am besten macht, wenn man jung ist. Gemeinsame Lager mit verschiedenen Sport- und Gruppenaktivitäten zum Beispiel.
* Wissen & Lernen: Neben Sprachkursen bieten wir je nach Berufsfeld firmenspezifische Weiterbildungen an. Und damit die eine Hand weiss, was die andere tut, ermöglichen wir Einsätze in anderen Arbeitsbereichen.
* Vergünstigungen & Rabatte: Je nach Standort profitieren unsere Mitarbeitenden von Spezialkonditionen und Vergünstigungen in den Bereichen Sport, Freizeit und Bekleidung.
Fragen zur Bewerbung?
Michaela Wassmer
HR Business Partner