Das sind Ihre Aufgaben
1. Sie erstellen Fachkonzepte und Anforderungskataloge und arbeiten fachlich an der Weiterentwicklung der im Arztregister eingesetzten Anwendungen mit, bis hin zur Testung und Abnahme des Produkts
2. Sie initiieren Prozessautomatisierungen und begleiten diese fachlich (auch im Hinblick auf die perspektivische Nutzung von KI-Anwendungen)
3. Sie betreuen das Schnittstellenmanagement in die Bereiche Abrechnung und Qualitätssicherung und stellen den reibungslosen Abrechnungslauf im Hinblick auf die korrekte Stammdatenlieferung sicher
4. Sie übernehmen die fachliche Betreuung der Bundesarztregister-Schnittstelle, insbesondere das Überprüfen von Fehlerprotokollen der Kassenärztlichen Bundesvereinigung und die damit einhergehende Ursachenforschung, stimmen die Korrekturen mit der Bundesvereinigung ab und übernehmen die Klärung weiterer Maßnahmen mit der IT
5. Sie erfassen systemseitig komplexe Sitzungen und betreuen KV-übergreifende Konstrukte
Das bringen Sie mit
6. Fachwirt im Gesundheitswesen oder mindestens fünfjährige Berufserfahrung als Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen
7. Eine hohe Geschäftsprozessaffinität und die Fähigkeit zur strategischen/konzeptionellen Arbeit
8. Fundierte Erfahrung im Bereich des fachlichen Anforderungsmanagements sowie idealerweise Kenntnisse im Bereich fachlicher Softwaretests
9. Erfahrung in der fachbezogenen Begleitung von IT-Projekten
10. Hohe Zuverlässigkeit, Flexibilität und ausgeprägter Teamgeist
11. Sehr gute Kenntnisse im Bereich Zulassungsrecht und Stammdatenmanagement
12. Ein gutes Zeitmanagement
13. Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft sowie Spaß daran, eigenständig Aufgaben zu bearbeiten
14. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten
15. Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
Das bieten wir Ihnen
16. 30 Tage Jahresurlaub, dienstfrei an Heiligabend und Silvester sowie einen halben Tag Zeitgutschrift zum Geburtstag
17. Ein flexibles Arbeitszeitmodell, elektronische Zeiterfassung mit eigenem Zeitkonto
18. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
19. Ein kostenloses Deutschlandticket oder alternativ Fahrtkostenzuschuss für den Arbeitsweg
20. Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in unserem Bürogebäude im Frankfurter Europaviertel mit höhenverstellbaren Schreibtischen
21. Hausinternes Fitnessstudio und ein umfangreiches Angebot an Sportkursen
22. Regelmäßig betrieblich organisierte Aktivwochen mit diversen Angeboten zur Gesundheitsförderung und -prävention sowie weitere Firmenevents
23. Bezuschusstes Betriebsrestaurant sowie eine Kaffeebar
24. Betreuungsangebot in der betriebseigenen Kindertagesstätte für Kinder im Alter zwischen einem und drei Jahren
25. Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne Schulungsangebote
26. Betriebliche Altersversorgung, die zu % arbeitgeberfinanziert ist
27. Möglichkeit für ein Sabbatical durch befristete Teilzeitvereinbarung
28. Corporate Benefits mit vielen Einkaufsvorteilen bei Reisen, Events, Handel uvm.