Personalreferente mit Business-Partner-Mindset
Wir suchen einen Personalreferenten, der unsere Mitarbeiter betreuen kann.
Als erste Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeiter der Fachbereiche Marketing, Sales und Medical Science ist er verantwortlich für personalrelevante Themen wie Onboarding, Employee Lifecycle und Offboarding. Er leistet enge Zusammenarbeit mit dem Management bei Organisations- und Personalmaßnahmen sowie Impulsgebung bei der Optimierung von HR-Prozessen.
* Ausgeprägte Kenntnisse im Bereich Microsoft Office, insbesondere in Excel, gepaart mit sehr gutem kaufmännischem Verständnis.
* Gute Kenntnisse in digitalen HR-Tools (z. B. SAP, Infor).
* Digitale Affinität, Kommunikationsstärke sowie unternehmerisches und partnerschaftliches Denken.
* Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.