Ingenieur (w/m/d) für Leitung der Stabstelle
Stellen Sie sicher, dass Sie sich mit allen geforderten Informationen bewerben, wie sie in der untenstehenden Stellenübersicht aufgeführt sind.
Multiprojektmanagement Autobahn GmbH Gemeinsam. Sicher. Mobil. Eine
funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass
Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre
Expertise als Ingenieurin oder Ingenieur. Tausende Brücken,
hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig
geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des
Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den
abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam
die Zukunft der Autobahn als Ingenieur (w/m/d) für Leitung der
Stabstelle Multiprojektmanagement Autobahn GmbH für unsere
Niederlassung Nordost in Hohen Neuendorf bei Berlin. Wir suchen zum
nächstmöglichen Zeitpunkt eine versierte Führungspersönlichkeit in
Festanstellung, Vollzeit. Die Position beinhaltet die Leitung eines
10-köpfigen Teams der Stabsstelle "Multiprojektmanagement". Diese
ist für das Programm- und Portfoliomanagement sowie
Projektcontrolling der Niederlassung Nordost verantwortlich. Zu
Ihren Aufgaben gehören insbesondere: Führung & Teamentwicklung:
Disziplinarische und fachliche Leitung der Stabsstelle
Multiprojektmanagement inkl. Förderung der Teamentwicklung
Strategische Steuerung: Überwachung der Zielerreichung, Steuerung
der Verwaltungsabläufe, Initiierung und Umsetzung von
Verbesserungsmaßnahmen. Multiprojektmanagement & Beratung:
Fachliche Koordination aller Projekte der Niederlassung - inklusive
Beratung der Niederlassungsleitung und Außenstellen bei
übergeordneten Projektfragestellungen (z. B. Bauprogramme,
Investitionscontrolling, strategische Erhaltungsplanung) Daten,
Kennzahlen & Systeme: Analyse und Controlling projektbezogener
Kennzahlen, Entwicklung von Reports und Berichten, Key-User für
MaViS und iTWO Finanzsteuerung & Controlling:
Mittelanmeldungen, Projektanlage, Verpflichtungsermächtigungen und
Haushaltscontrolling Wissenstransfer & Gremienarbeit:
Durchführung interner Schulungen, Teilnahme an bundesweiten
Fachboards und Koordinationsrunden Das sollten Sie mitbringen:
Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Diplom,
Master) im Bereich Wirtschaftsingenieur- oder Bauingenieurwesen
oder vergleichbarer Fachrichtung Oder vergleichbare Kenntnisse,
Fähigkeiten und entsprechende Berufserfahrung Mehrjährige
Berufserfahrung im Projekt- und Programmmanagement sowie der
Projektsteuerung Nachgewiesene Führungserfahrung Kenntnisse der
relevanten Normen und Rechtsvorgaben (z.B. Haushalts- und
Vergaberecht, DIN 69909, Bau- und Planungsrecht) Führerschein der
Klasse B sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
(mindestens Niveaustufe C1 nach GeR/CEFR) Das wäre wünschenswert:
Erfahrung im Projektmanagement von Infrastrukturprojekten SAP ERP
und MS-Office-Kenntnisse Kenntnisse der Software MaVis und ITWO Das
zeichnet Sie als Führungskraft aus: Sie denken in komplexen
Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten
Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und
Selbstreflexion. Mit emotionaler Intelligenz und motivierender
Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu
delegieren. Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten.
Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig. Sie
überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke
Eigenmotivation. Es gelingt Ihnen Teamvielfalt zu fördern und
unterschiedliche Denkansätze zu nutzen. Mit dem Fördern von
Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer
Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres
Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei. Das erwartet
Sie bei uns: Sicherheit und Fairness Sicherer Arbeitsplatz durch
100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit,
wertschätzende Unternehmenskultur Familie und Freizeit 30+1 Tage
Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei
Kinderbetreuung oder Pflege Persönliche Mobilität JobTicket,
Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für
Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche
Weiterentwicklung Finanzielle Vorteile 13. Monatsgehalt,
betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen,
Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien
Gesundheit Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive &
ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching,
Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst Haben Sie
Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne
auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an. Die Vergütung
erfolgt gemäß Entgeltgruppe 15 entsprechend den tariflichen
Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung
der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen
Arbeitserfahrung entschieden. Kontakt: Für Fragen im Zusammenhang
mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie
gerne: Jessica Prieler | E-Mail: Wenn
wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten,
dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung bis einschließlich
Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der
38. KW stattfinden. Bei der ausgeschriebenen Position handelt es
sich um eine solche in einem sensiblen (ggf.
korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur
Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den
Datenschutzinformationen nachgelesen werden. Die Autobahn GmbH des
Bundes Niederlassung Nordost Stolpe an der A Hohen
Neuendorf Detaillierte Informationen zur Vergütung
finden Sie in der Entgelttabelle des Tarifvertrags. Gemeinsam
Großes bewegen: Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei
der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg
von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen,
Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir
ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft,
Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung,
Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere
Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung
ein. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.