Job Description
Im bfz Landshut ist ab 01.04.2026 die Stelle als Seminarleiter (m/w/d) in Vollzeit mit Dienstsitz in Landshut zu besetzen.\n
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* Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
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* Landshut
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* Bewerbungsschluss: 31.03.2026
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Aufgabengebiet
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* Sie identifizieren individuelle Problemlagen Ihrer Teilnehmer*innen und entwickeln passgenaue Lösungsstrategien. Dabei beziehen Sie die Familie und/oder das soziale Umfeld Ihrer Teilnehmer*innen bedarfsgerecht ein.
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* Sie stellen sich auf die Bedarfe Ihrer Teilnehmer*innen ein und sind aufsuchend tätig.
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* Sie gestalten kommunikative Schnittstellen zwischen Ihren Teilnehmer*innen und Netzwerkpartner*innen u.a. zur Verbesserung der Wohnsituation und zum Erhalt von Sozialleistungen.
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* Sie unterstützen Ihre Teilnehmer*innen bei der Realisierung von gesellschaftlicher Teilhabe.
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* Sie beraten zur Verbesserung ihrer beruflichen Situation.
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* Durch eine enge Vernetzung im Sozialraum schaffen Sie gute Rahmenbedingungen für Ihre Arbeit und leisten einen Beitrag zur Verbesserung der Angebote für Ihre Teilnehmer*innen.
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* Administrative Tätigkeiten runden Ihren Verantwortungsbereich ab.
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Profil
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* Studium der Sozialpädagogik, Pädagogik oder Psychologie ODER
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* Qualifizierte Fachkraft z.B. Altenpfleger*in, Heilerziehungspfleger*in, Med. Fachangestellte*r oder vergleichbare anerkannte Qualifikationen ODER
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* Anerkannte Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im medizinischem Bereich
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Angebot
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* Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
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* 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
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* Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
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* Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
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* Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
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* Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
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* Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
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* Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
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* Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
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Kontakt
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Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Birgit Tegethoff, Tel.: +49 871 96226-51
Annika Seibt, Tel.: +49 871 96226-42
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.