Ihre Tätigkeiten
1. Sie treiben in enger Zusammenarbeit mit dem Chief Operating Officer (COO) die operative Steuerung und strategische Weiterentwicklung des Bereichs Produktion & Logistik (P&L) voran
2. Sie koordinieren als zentrale Schnittstelle bereichsübergreifende Projekte mit hoher Priorität und stellen reibungslose Abläufe sicher
3. Sie sorgen für eine strukturierte und zielgerichtete Kommunikation innerhalb des Führungskreises
4. Sie steuern, priorisieren und begleiten strategische Initiativen im Bereich Operations aktiv
5. Sie bereiten Termine, Gremiensitzungen und Entscheidungsunterlagen inhaltlich fundiert vor und nach
6. Sie analysieren komplexe operative Fragestellungen eigenständig und entwickeln daraus umsetzbare Handlungsempfehlungen
7. Sie fungieren in Ihrer Rolle als Sparringspartner des COO bei strategischen und organisatorischen Themen
8. Sie übernehmen Sonderprojekte mit hoher Sichtbarkeit eigenverantwortlich und führen diese erfolgreich zum Abschluss
9. Sie arbeiten eng mit Bereichsleitungen, zentralen Funktionen sowie externen Partnern zusammen und fördern den bereichsübergreifenden Austausch
Ihr Profil
10. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre mit technischem Schwerpunkt oder einem vergleichbaren Studiengang
11. Sie haben Erfahrung im Projektmanagement, in der Prozessoptimierung oder Unternehmensentwicklung – vorzugsweise im Automobilsektor
12. Sie besitzen Kenntnisse im Change-Management und in Restrukturierungsprozessen
13. Sie bringen Beratungserfahrung sowie idealerweise Vorkenntnisse im Bereich OKR mit
14. Sie gehen sicher mit MS Office, SAP und Projektmanagement-Tools um
15. Sie punkten mit Kommunikationsstärke und diplomatischem Geschick im Umgang mit verschiedenen Hierarchieebenen
16. Sie zeigen Flexibilität und Reisebereitschaft
17. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab (Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil)
Wir bieten einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Dabei legen wir besonders Wert auf eine enge Betreuung und Begleitung unserer Bewerber.
Unser Geschäftspartner punktet als renommiertes Unternehmen unter anderem mit folgenden Benefits:
18. Attraktives Arbeitsumfeld, in dem Wertschätzung groß geschrieben wird
19. Bezahlung nach Tarifvertrag
20. 3 Sonderzahlungen im Jahr
21. 30 Tage Urlaub sowie Möglichkeit weiterer freier Tage
22. Betriebliche Altersvorsorge
23. Betriebliches Gesundheitsmanagement
24. Vergünstigungen bei Handelspartnern