Stellenausschreibung
Sachbearbeiter (w/m/d) Sozialdienst
Unsere Mitarbeiter:innen im Sozialdienst im Akuthaus sind in den Behandlungsablauf unserer Patient:innen stark integriert. Sie ergänzen die ärztliche, pflegerische und therapeutische Versorgung der Patient:innenen durch soziale Betreuung und eine fachmänniche Beratung und vermitteln verschiedene Hilfe- und Unterstützungsleistungen während und im Anschluss an den Krankenhausaufenthalt. Gemeinsam mit Ihnen als Sachbearbeiter (w/m/d; in Teilzeit) wollen wir die Zukunft gestalten und die Versorgung und Behandlung der Patient:innen weiter ausbauen.
Erfahre mehr über unser Unternehmen:
Als international anerkanntes Fachkrankenhaus und wichtiger Akutversorger im Landkreis Karlsruhe investieren wir in unsere Mitarbeiter:innen, in eine effektive Infrastruktur und innovative Medizintechnik und können dadurch bestimmte Krankheitsbilder in den medizinischen Fachgebieten Muskeln & Skelett, Herz & Gefäße, Nervensystem sowie Psyche besser, sicherer und gezielter behandeln. Wir sind Teil der SRH, eines Stiftungsunternehmens mit über Mitarbeiter:innen und wegweisenden Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit.
Aufgabenbereich:
Management & Verwaltung
Standort:
Karlsbad
Unternehmen:
SRH Klinikum Karlsbad-Langensteinbach
Beschäftigungsart:
Teilzeit
Karrierelevel:
Berufseinsteiger:innen, Berufserfahrene
Wir bieten:
* Sinnstiftende Arbeit: Eine verantwortungsvolle, in die Zukunft gerichtete Aufgabe
* Attraktive Vergütung: Faire Entlohnung nach SRH-Kliniken-Tarifvertrag inkl. betrieblicher Altersvorsorge (VBL – wir zahlen 5,49 % Ihres Bruttogehalts ein; bei 3.000 € entspricht das ca. 165 €/Monat), sowie jährliche Sonderzuwendungen
* Mitarbeiter:innen-Vorteile: Corporate Benefits, Bike-Leasing, Rabatte in unserem Café & Restaurant sowie Nutzung unseres klinikeigenen Kraftraums
* Individuelle Förderung: Kostenübernahme für Ihre Weiterbildungen
* Arbeitszeit: Individuelle Möglichkeiten zur Arbeit in Teilzeit sowie Wertkonten (z. B. für Sabbatical)
* Teamkultur: Jährliches Mitarbeiter:innen-Fest und ein kollegiales Arbeitsklima
* Wertschätzende Zusammenarbeit: Ein motiviertes, interdisziplinäres Team, das auf Augenhöhe arbeitet
* Sicherheit: Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
* Familienfreundlichkeit: Kooperation mit einer Kita in Kliniknähe
Aufgabe:
* Einleitung und Beratung von Rehabilitationsmaßnahmen bis zur Klärung der Kostenübernahme
* Organisation von Pflegeheim- und Hospizunterbringung, häuslicher Versorgung und der damit verbundenen Antragsstellung (z.B. Krankenkasse, Sozialamt)
* Interdisziplinäre Zusammenarbeit (u.a. Teilnahme an Visiten und Besprechungen)
* Kostenträgerermittlungen
Profil:
* Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder medizinische Ausbildung.
* Sie verfügen über fundierte PC-Kenntnisse in MS-Office sowie im Umgang mit der elektronischen Patientenakte (ORBIS).
* Hohe Dienstleistungsorientierung und ein gutes Zeitmanagement zeichnet Sie aus.
* Sehr gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten sowie menschliches Einfühlungsvermögen gehören zu Ihren Stärken.
* Belastbarkeit und zeitliche Flexibilität sind Ihre Stärken.
Aus erster Hand erfahren, worauf es ankommt:
Ihre fachlichen Fragen beantwortet:
Unsere Leiterin Sozialdienst Frau Petra Zimmermann ❘ Telefon
Offene Fragen?
Ich helfe gerne weiter.
Sabine Kuntz
Personalreferentin
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich online über unser Karriere-Portal unter Angabe der Kennziffer 10388 sowie Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bei:
SRH Klinikum Karlsbad-Langensteinbach GmbH ❘ Personalabteilung ❘ Sabine Kuntz
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Ein Unternehmen mit Geschichte und Werten
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.