Viele gute Gründe für unseren Kunden Neben der fairen und attraktiven Vergütung werden Ihnen folgende Zusatzleistungen angeboten: - Attraktive Vergütung - Flache Hierarchien - kurze Entscheidungswege - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Ausführliche Einarbeitungszeit - Regelmäßige Fortbildungen - flexible Arbeitszeiten Das erwartet Sie in Ihrem neuen Job Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit gesucht -für einen renommierten Kunden aus der Industrie suchen wir einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d). Die Arbeitszeit kann flexibel zwischen 20 und 30 Stunden pro Woche auf 4-5 Tage verteilt werden, mit der Möglichkeit, an 2 Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten. Ihre Aufgaben: - Verantwortung für die korrekte Zeiterfassung und die systematische Anlage neuer Mitarbeiter - Verwaltung und Bearbeitung von Materialbestellungen - Prüfung und Bearbeitung von Eingangsrechnungen - Unterstützung bei der Erstellung und Abwicklung von Ausgangsrechnungen - Hauptansprechpartner für die Personalabteilung und allgemeine kaufmännische Verwaltungsaufgaben Das bringen Sie mit als Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) - Abgeschlossene Ausbildung zum Industrie- oder Bürokaufmann (m/w/d) - Erfahrungen in der kaufmännischen Sachbearbeitung - SAP Kenntnisse wünschenswert - Gute MS-Office Kenntnisse - Rasche Auffassungsgabe, selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse für die Position Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) in Hamburg-Wilhelmsburg geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button" oder über die oben angegebene E-Mail-Adresse. Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf. Haben Sie vorab Rückfragen? Dann rufen Sie uns an - gerne beraten und betreuen wir Sie in allen Phasen der Stellensuche. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung als Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d)! Ihr Ansprechpartner aba Logistics GmbH Christin Buchien Steinstraße 27 20095 Hamburg Tel. 040/2840943 Hamburg@abalogistics.de *Die auf dieser Seite verwendete Bezeichnung „Mitarbeiter“ sowie sonstige Personenbezeichnungen erfolgen geschlechtsunabhängig. Sie werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.