Job Description\ NPflege ist langweilig? #papperlapapp Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) einen:\ N\n \n Einrichtungsleitung/ Pflegedienstleitung (m/w/d) als Kriseninterventionsmanager:in\ N \n\n \n Das macht den Job spannend:\ N\n\n\nDu bist als interimistische Einrichtungsleitung und/ oder Pflegedienstleitung in unseren Einrichtungen unterwegs\ NDu steuerst die Pflege- und Betreuungsprozesse unter Einbeziehung fachlicher, gesetzlicher und qualitätsrelevanter Aspekte\ NAbwicklung des täglichen Büroalltags\ NInterne und externe Repräsentation der Einrichtung sowie aktive Kommunikation zu Mitarbeiter:innen, Angehörigen, Ärzt:innen, Krankenkassen, der Heimaufsicht und externen\ NDu entwickelst Stellenpläne und führst die Dienst- und Urlaubsplanung durch\ NDu verantwortest undstellst die Pflegequalität sicher\ NDu bist Ansprechpartner:in für unsere Bewohner:innen, deren Angehörige sowie für die Pflegekassen\ NDu führst und leitest wertschätzend an\ NDu motivierst und bindest Mitarbeiter:innen\ NDu steuerst das Pflegegradmanagement\ N\n\n\n Was Du mitbringen solltest:\ N\n\n\nQualifikation zur Einrichtungsleitung und zur Pflegedienstleitung nach geltenden Verordnungen mit entsprechender Anerkennung\ NAbgeschlossene Fachkraftausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege\ NPflegefachliche Kompetenzen nach aktuellstem fachlichen Stand\ NFührungs- und Organisationskompetenzen\ NVerbindliches und kundenorientiertes Auftreten sowie Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner:innen und Angehörigen\ NInteresse, unser Wohnkonzept weiterzuentwickeln und mitzugestalten\ NReisebereitschaft inDeutschland - wir stellen dir den Dienstwagen und die Unterkunft\ NDu weißt, wie man eine Pflegeeinrichtung mit Herausforderungen wieder in die richtige Richtung lenkt\ N\n\nSo machen wir Dich glücklich:\ N\nGlücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen.\ NEin faires Gehalt istfür uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt.\ N\n\n\n\n\ N \n\n\n Unbefristeter Arbeitsvertrag\ N #selbstverständlich\n\ N\n \n \n \n \n \n \n\ N Flexible Arbeitszeitmodelle\n #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger\ N \n \n\n \n \n \n \n\ N \n Glücksmomente für alle Mitarbeiter\ N #WirerfüllenDeinenHerzenswunsch\ N \n \n\n \n \n \n \n\ N \n Sprachgesteuerte Pflegedoku#Tippenwargestern\ N \n \n\n \n \n \n \n\ N \n 30 Tage Urlaub\n #ErholungIstWichtig\ N \n \n\n \n \n \n \n\ N \n WellPass Zuschuss\n #EsLebeDerSport\ N \n \n\n \n \n \n \n\ N \n Betriebliche Altersvorsorge\ N #AufDieRente\n \n \n\n\ N \n \n \n \n \n Corporate Benefits\ N #ShoppingTime\n \n \n\n