Für unseren Standort Jena der Heidelberg Materials Beton DE GmbH suchen wir ab sofort einen Maschinen- und Anlagenführer (w/m/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
Deine Aufgaben – Verantwortung übernehmen und gemeinsam etwas bewegen:
1. Bedienung der Mischanlage zur Herstellung von Transportbeton
2. Systematische Störungsbeseitigung und Instandsetzung von Maschinen und Anlagen gemäß Anweisung
3. Wartung- und Inspektionsarbeiten durchführen und planen
4. Kommunikatives Bindeglied zwischen Baustelle, Logistik, Labor, Vertrieb und Werk zur Sicherstellung einer reibungslosen Auftragsabwicklung
5. Weiterleitung von Daten für die Fakturierung
6. Hilfestellung bei Sonderarbeiten im Betrieb
7. Anlagenrundgänge und Kontrollen
8. Meldung entdeckter Anlagenprobleme
9. Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften sowie Unterstützung von Health & Safety im Betrieb (Technik)
10. Koordinierung und Kontrolle der Wareneingänge für die Produktion
Deine Qualifikationen – Damit kannst Du Dich bei uns einbringen:
11. Verfahrensmechaniker/in, Industriemechaniker/in, Schlosser/in oder ähnliche gewerbliche Berufe
12. Quereinsteiger sind willkommen
13. Sicherer Umgang mit EDV-Software
14. Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
15. Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie kommunikative Fähigkeiten
16. Hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit
17. Angenehme Umgangsformen und sicheres Auftreten
18. Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten
Unsere Benefits – mehr als nur ein Job:
Wir sind überzeugt, dass wahre Erfüllung und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen. Deshalb bieten wir Dir zahlreiche Vorteile, die Deine Work-Life-Balance unterstützen. Denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden/HeidelMates und das Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun und einen wertvollen Beitrag zu leisten, stehen bei uns im Mittelpunkt.
Dein persönliches Engagement wird von uns anerkannt und wertgeschätzt:
Work-Life-Balance
19. EAP-Unterstützung in dienstlichen und privaten Belangen
20. 24/7 Unfallversicherung bei beruflichen und privaten Unfällen
21. 28 Urlaubstage
22. Sonderurlaub für besondere Ereignisse des Lebens
23. Überstundenkonto
24. Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz
Finanzielle Vorteile
25. Attraktive Tarifvergütung (Bruttomonatsverdienst 3.035,- € bis 3.386,- €)
26. Tarifliche Zuschläge
27. Weihnachtsgeld
28. Pünktliche und verlässliche Lohnauszahlung
29. Vermögenswirksame Leistungen
30. Jubiläumsbonus
31. „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Programm
32. Vergünstigungen bei namhaften Partnern (Corporate Benefits)
33. Eigenes Jobrad, bei Bedarf
34. Zuschuss zum Deutschlandticket
35. Unterstützung bei berufsbezogenen Fort- und Weiterbildungen
36. Übernahme von Reisekosten zu Vorstellungsgesprächen
Arbeitsplatzgestaltung
37. 39,5 Std./Woche
38. Hochwertige Arbeitskleidung und modernes Equipment
39. Kostenlose Parkplätze
40. Ein Team, in dem es Spaß macht zu arbeiten
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Portal.
Für Fragen zur Stelle wende Dich bitte an Herrn Daniel Weber, Technischer Betriebsleiter. Du erreichst ihn unter der Mobilnummer 0172 634 2290.
Für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess kann Frau Dana Struzyna, Talent Acquisition Expert (Tel.: 06221 481 39492) kontaktiert werden.