Sales Manager im Außendienst – Region Baden-Württemberg (m/w/d)
Hannover, Niedersachsen, Deutschland
Jobbeschreibung
Die Groupe Hamelin ist ein international agierendes Familienunternehmen und einer der führenden Hersteller von Schul- und Bürobedarf in Europa. Täglich nutzen Millionen von Schüler*innen, Studierenden und Berufstätigen unsere Produkte zum Lernen, Organisieren und Arbeiten – darunter bekannte Marken wie Oxford, Pelikan, Herlitz, Elba und CoLibri .
Für unsere innovative Marke CoLibri by Oxford suchen wir einen erfahrenen Sales Manager (m/w/d) im Außendienst, der mit Leidenschaft neue Kunden begeistert und unser Händlernetzwerk in der Region Baden-Württemberg aktiv ausbaut.
Verantwortlichkeiten
* Gewinnung neuer Handelspartner im Einzelhandel (z. B. Buchhandlungen, Schreibwarengeschäfte, Büro- und Schulbedarf) sowie im Dienstleistungsbereich (z. B. Mr. Minit, Paketshops, Fachgeschäfte)
* Eigenverantwortliche Betreuung der Kund*innen – von der Erstansprache über die Angebotsverhandlung bis zum Vertragsabschluss
* Weiterentwicklung bestehender Geschäftsbeziehungen und Stärkung der Kundenbindung durch Beratung und verkaufsunterstützende Maßnahmen
* Aufbau eines regionalen Händlernetzwerks sowie Identifizierung neuer Absatzpotenziale
* Teilnahme an Messen
* Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst und der Vertriebsleitung zur gemeinsamen Zielerreichung
Stellenanforderungen
* Mehrjährige Erfahrung im Außendienstvertrieb, idealerweise im Handelsumfeld oder Direktvertrieb
* Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke auf Entscheiderebene
* Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation
* Sicheres, überzeugendes Auftreten und Freude am Aufbau von langfristigen Kundenbeziehungen
* Kaufmännisches Verständnis und unternehmerisches Denken
* Sicherer Umgang mit den gängigen MS‑Office‑Programmen
* Reisebereitschaft innerhalb der Region sowie Führerschein der Klasse B
Benefits
* In der Sicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten eines internationalen Konzerns kombiniert mit den Vorteilen eines agilen mittelständischen Unternehmens
* Offene und transparente Kommunikation – Mitarbeiter*innen können ihre Meinungen und Ideen frei äußern; Fehler werden als Lernprozess betrachtet
* Leistungs‑ und Vorteile: nachhaltiges Produktdesign, Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, unbefristete Vollzeitstelle, neutraler Firmenwagen (inkl. privater Nutzung), 30 Tage Urlaub plus halber Tag an Heiligabend und Silvester, Duz‑Kultur, Edenred‑Einkaufskarte mit 50 € Guthaben monatlich, strukturierte Einarbeitung, regelmäßige Firmenevents
* Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen aktive Mitgestaltung der Zukunft eines renommierten Unternehmens und Marktführers
* Ein neutraler Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)
* Es werden 30 Tage Urlaub gewährt, sowie zusätzlich je ein halber Tag an Heiligabend und Silvester
* Eine Edenred‑Einkaufskarte mit 50 € Guthaben jeden Monat
* Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung wird gewährleistet, um den Einstieg zu erleichtern
* Regelmäßige Firmenevents, um das Gemeinschaftsgefühl zu stärken
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Standort
HAMELIN GROUP, Hanover