Job DescriptionAn unseren Berufsfachschulen für Pflege und Altenpflegehilfe in Würzburg ist ab sofort eine Stelle als Lehrkraft (m/w/d) für Pflegepädagogik bzw. für Pflegeberufe in Voll- und/oder Teilzeit oder auf geringfügiger Basis zu besetzen. Die Pflege befindet sich im Wandel. Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen werden ausgebildet und die Pflege professionalisiert sich. Um die Nachwuchskolleginnen und -kollegen auf diese Herausforderungen vorzubereiten, benötigen wir Unterstützung in unseren Schulen für Pflege und Altenpflegehilfe. Als Lehrkraft für unsere Berufsfachschulen wirken Sie mit bei der Umsetzung des Rahmenlehrplans vom Kultusministerium sowie der Erarbeitung und Evaluierung der Stoffverteilungspläne in Absprache mit der Schulleitung.\2026\n\nAufgabengebiet\n\nPlanung, Vorbereitung und Durchführung des theoretischen/wissenschaftlichen Unterrichts in der generalistischen Pflegeausbildung\nVorbereitung und Durchführung von Prüfungen und Korrekturarbeiten\nKontakte zu Auftraggebern und Kooperationspartnern\nTeilnahme an Konferenzen und schulischen Veranstaltungen\nAdministrative, dokumentarische und organisatorische Aufgaben\nErhebung von statistischen Daten\nPflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems\n\nProfil\n\nAbgeschlossenes (oder geplantes) Studium im Fachbereich Medizinpädagogik (m/w/d) (Diplom, Master oder Bachelor) bzw. Pflegepädagogik (m/w/d) (Diplom, Master oder Bachelor) oder vergleichbare Studiengänge, sowie Lehrer für Pflegeberufe (m/w/d) oder aktuell Studierende\nAlternativ: Staatlich anerkannte Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) mit abgeschlossener Fortbildung zur Praxisanleitung und der Bereitschaft, ein weiterführendes Studium zu absolvieren\nProfessionelles Pflegeverständnis und die Motivation, dieses weiterzugeben Einbringung eigener Kompetenzen\nVerantwortungsbewusstsein für die Qualität des Unterrichts und die Lernbegleitung\nFähigkeit, kreativ und fördernd mit den Kooperationspartnern zusammenzuarbeiten und Kontakte auszubauen\nEntwicklung von kreativem und methodisch gezieltem Unterricht sowie Förderung der Kompetenzen der Schüler*innen\n\nAngebot\n\nFlexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical\n30 Tage Urlaub, 24.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen\nBranchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien\nAngebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung\nMobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre\nZusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe\nSinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken\nVielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus\n\nWeitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.\Wenden Sie sich gerne an: Frau Radina: Telefon: 0931 6150-347Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.