Sachbearbeiter (m/w/d) RohstoffmanagementAls MANN & SCHRÖDER COSMETICS GROUP haben wir zwei starke Einheiten unter einem Dach: MANN & SCHRÖDER COSMETICS überzeugt mit maßgeschneiderten Private-Label-Lösungen, während SCHRÖDER COSMETICS für unsere eigenen Brands steht.Mit einer Produktpalette von über 2.000 verschiedenen Pflegeprodukten zählen wir zu den führenden Herstellern unserer Branche im deutschsprachigen Raum. Heute beschäftigen wir als mittelständisches Familienunternehmen rund 900 Mitarbeitende an unseren vier Standorten in Baden-Württemberg und vertreiben unsere Produkte weltweit in über 70 Ländern.Hier trifft Mittelstand auf Start-up-Spirit, Fließband auf Kreativität, Blaumann auf Fashion, Handwerk auf Hightech. Zeig uns, was Dich ausmacht und gestalte mit uns die Kosmetikwelt von morgen. Sie erwarten interessante Aufgaben:Sie tragen mit Ihrem Wissen zu unserer Vision bei - sichere Produkte durch den Einsatz von Rohstoffen in optimaler Qualität zu entwickelnSie sind Teil der Abteilung Regulatory im Bereich Forschung und Entwicklung und als wichtige Schnittstelle zwischen Lieferant, Labor und dem Einkauf tätig.Sie pflegen die Stammdaten der eingesetzten Rohstoffe im Entwicklungssystem und sind für die Rohstoffdokumentation zuständig.Sie steuern Betriebsrohstoff- sowie Ersatz- / AlternativrohstofffreigabenSie bringen mit:Abgeschlossene Ausbildung im naturwissenschaftlichen Bereich (z.B. CTA)Ein abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium z.B. als Lebensmittelchemiker, Chemiker, Kosmetik-Ingenieur, oder vergleichbar (w/m/d) ist von VorteilGewissenhaftes Arbeiten und die Fähigkeit, Daten in strukturierter Weise zu dokumentieren und für deren Vollständigkeit zu sorgen.Gute AuffassungsgabeStrukturierte, selbstständige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseAusgeprägte Team- und KommunikationsfähigkeitenBelastbarkeit und gesundes UrteilungsvermögenWir bieten:Anspruchsvolle Aufgaben in interdisziplinären Teilprojekten, wertvolle Einblicke in die Kosmetikbranche sowie eine langfristige Perspektive in einem zukunftssicheren mittelständischen Familienunternehmen:Ein motiviertes Team, flache Hierarchien und ein wertschätzendes BetriebsklimaStrukturiertes Onboarding und umfangreiche EinarbeitungIndividuelle Weiterbildungsangebote und die Möglichkeit das Wachstum aktiv mitzugestaltenFlexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit im Home Office zu arbeitenEine 37,5 Stundenwoche zur Sicherstellung einer gesunden Work-Life-Balance30 Tage UrlaubZuschuss zur Betrieblichen AltersversorgungTeamevents, Benefits und Rabatte sowie GesundheitsförderungBike-LeasingIhr Ansprechpartner:Für Fragen steht Ihnen Rebekka Breitenöder unter der 07264 - 7002 221 (vormittags) zur Verfügung.Bitte bewerben Sie sich online über unser Karriereportal: Website