Senior Developer | AWS, Java, Spring Boot | Payments & Matching | Payments (w/m/d)
HamburgOTTO Payments GmbHBerufserfahreneVollzeit unbefristet17.10.2025ab 01.11.202503569133Fachkundig - C1 Englisch
Für unsere Ausbildungsplätze gibt es keine Bewerbungsfristen. So lange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem ohne Anschreiben bewerben. Bitte beantworte die zwei Motivationsfragen und lade deinen Lebenslauf sowie die letzten zwei Zeugnisse hoch. Ausdrücklich begrüßt werden Bewerbungen von Personen mit Behinderung bzw. Schwerbehinderung.
Für unsere Jobs gibt es keine Bewerbungsfristen. Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem - ohne Anschreiben - in 5-10 Minuten bewerben. Ausdrücklich werden Bewerbungen von Personen mit Behinderung bzw. Schwerbehinderung begrüßt.
Wir als OTTO Payments GmbH entwickeln eines der wichtigsten Felder im E-Commerce - die Zukunft des Payment Managements!
Als eigenständige Gesellschaft innerhalb der Otto Group entwickeln wir als OTTO Payments GmbH die Zukunft des Payment Managements im E-Commerce.
Wir investieren in neue Technologien, digitale Produkte und in die Weiterentwicklung unserer Plattform otto.de. Im Spannungsfeld der Kund*innen, der Händler*innen, der Regulatorik und einer Vielzahl neuer Lösungen entwickeln wir hierbei neue Produkte in einem eigens dafür gegründeten Unternehmen. Dabei bündeln wir alle Payments- und Forderungs-Aktivitäten, um zukunftsgerichtet, flexibel und kundenorientiert die gesamte Zahlungsabwicklung für alle Kund*innen und Händler*innen auf der OTTO Plattform anzubieten und unsere Wettbewerbsfähigkeit zu sichern.
Zur Erreichung dieses Ziels investiert OTTO in eine innovative Anwendungslandschaft. IT-Produkte im Bereich Payments werden in eigens dafür gegründeten, agilen Produktentwicklungsteams komplett neu gedacht. Durch die Zusammensetzung unseres Teams aus Product Owner, Business Analyst*innen und Developer*innen ist Fachwissen ebenso vorhanden wie IT- und Prozessexpertise. Zudem werden wir durch Agile Master unterstützt. Bei der Gestaltung von Arbeitsalltag und Vorgehensweisen orientieren wir uns stark an Scrum.
Wir, das Team Payment & Matching, sind das Bindeglied von OTTO zu Banken und Zahlungsdienstleistern und sorgen in engem Austausch mit unseren Kundencentern für eine reibungslose Zahlungsabwicklung über alle Zahlarten hinweg (aktuell sind das PayPal, Kreditkarte, Überweisung und Lastschrift).
Unser Tech Stack:
1. Java 21 | Spring Boot 3 | Terraform | Kubernetes | Helm | Aurora PostgreSQL | SNS/SQS | S3 | Lambda | CloudFront | Prometheus | Grafana | Splunk | GitHub Actions | Junit | Flyway
2. Zeitgemäße Technologie und moderne Architektur-Design-Patterns
3. Nutzung moderner Containermanagementumgebungen, Elastic Kubernetes Service
4. Domain-Driven Design, Microservices, Message-Driven Architecture, maximal lose Kopplung
5. Konsequente Prozessautomatisierung (z.B. CI/CD für Build, Test und Deploy)
6. Höchste Sicherheits- und Verfügbarkeitsansprüche
Deine Arbeitszeit kannst du zu bis zu 60 % im Monat flexibel aus dem Homeoffice oder einem anderen Ort gestalten. Die passende Balance zwischen Anwesenheit im Büro und mobilem Arbeiten wird im Team und mit deiner Führungskraft abgestimmt.
Dein Kontakt im Personalbereich
Sprich mit Sophie Maria, HR Business Partner
Dein Impact
7. Als Mitglied des Teams Payment & Matching gehörst du zu dem Team, das die Anbindung an Banken und Zahlungsdienstleister gewährleistet und die Zahlungszuordnung durchführt.
8. Du arbeitest in einem internationalen, agilen und selbstorganisierten Team und bewegst dich gleichzeitig in einem regulierten Umfeld.
9. Zusammen mit dem Team übernimmst du Verantwortung für den gesamten Entwicklungsprozess - von der Anforderungserhebung über den Entwurf und die Implementierung bis zum stabilen produktiven Betrieb der entwickelten Lösungen.
10. Als Senior Developer entwickelst Du eigenständig qualitativ hochwertige Systeme mit einem hochmodernen Tech Stack in der AWS Cloud.
11. Du tauschst dich mit Kolleg*innen ständig aus und teilst dein Wissen aktiv. Dabei arbeitest du stets eigenverantwortlich, selbstorganisiert und strukturiert.
12. Damit hast du die Möglichkeit, Themen eigenständig voranzutreiben und zu realisieren, trägst aber auch die Verantwortung für den Aufbau von Qualitätssoftware.
13. Du arbeitest in einem englischsprachigen, cross-funktionalen Team.
Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? – Gerne stellen wir den Kontakt zu Jonas Tiedgen aus dem Fachbereich her.
Du möchtest dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? – Im Rahmen deines Bewerbungsprozesses hast du zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit dazu.
Dein Profil
14. Du hast sehr gute Kenntnisse in den o.g. Technologien, insb. Java und Spring Boot
15. Ein sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken (idealerweise Postgres) ist für dich selbstverständlich
16. Erfahrungen in der Konzeption und Optimierung größerer Applikationen mit Event Driven Architekturen in der Cloud (vorzugsweise AWS) hast du bereits gemacht
17. Deine fundierte Erfahrung in der Konzeption, Entwicklung und Durchführung von Unit- und Integrationstests kannst du bei uns einbringen
18. Du hast hohe Eigenmotivation deine Erfahrung proaktiv in das Team einzubringen, zusammen mit Business-Kollegen gestalterisch tätig zu sein und den Technical Design Lead beim Treffen von Architekturentscheidungen zu unterstützen
19. In einem agilen Arbeitsumfeld hast du Freude an der Arbeit
20. Deine Erfahrung mit Continuous Deployment kanns du bei uns nutzen
21. Du hast sehr gute Englischkenntnisse
22. Ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. Ausbildung mit hoher IT-Affinität hast du bereits erfolgreich absolviert
23. Erfahrung mit Maven oder Gradle gehören zu deinem Portfolio
24. Bestenfalls hast du bereits Erfahrungen mit GitHub Actions
25. Kenntnisse in Infrastructure as Code (Entwicklung mit Terraform oder CloudFormation) sind ein Pluspunkt
26. Know-how im Bereich der Container-Orchestrierung und entsprechenden Tools bringst du bestenfalls mit
27. Erste Erfahrungen in Security Best Practices im BaFin-regulierten Kontext, im Bereich IT-Operations, insbesondere Logging, Monitoring und 2nd/3rd-Level-Support hast du bereits machen können
Dich interessiert der Job, aber du möchtest lieber aktiv kontaktiert werden? Dann gib uns einen Hinweis und das Recruiting-Team meldet sich zeitnah bei dir.
Deine Benefits
28. Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, Expert*innen-Know-how sowie zahlreiche Möglichkeiten für deine – all das zeichnet uns aus!
29. Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeiterfassung sowie die Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Gleitzeit – du gestaltest deinen Arbeitstag.
30. Werde Teil unserer Kultur, entdecke jeden Tag Neues und lerne eine Arbeitswelt kennen, in der noch mehr für dich stecken!
Du hast offene fachliche Fragen?
Dein Kontakt im Team
VornamePosition
Hinter den Kulissen
Wie es nach deiner Bewerbung weitergehen kann
31. Bewerbung: Wir konnten dein Interesse wecken? Ob als Gast oder mit Registrierung, sende bequem deine Onlinebewerbung ohne Anschreiben ab. Fülle einfach nur die beiden Motivationsfragen aus und teile deinen aussagekräftigen Lebenslauf mit uns.
32. Prüfung der Unterlagen: Wir prüfen deine Unterlagen schnellstmöglich. Du erhältst in der Regel innerhalb von spätestens zwei Wochen eine Rückmeldung von uns.
33. Gespräch mit dem Team: In wenigen Fällen gibt es ein 30-minütiges Vorabgespräch mit dem Team per Telefon oder Video-Call. Ansonsten lernst du in einem 1- bis 1,5-stündigen Bewerbungsgespräch mit fachlichen als auch persönlichen Fragen mehrere Personen aus dem Team kennen. Bei Praktika in den Strategieteams kann es sein, dass du einen Business Case bearbeiten musst. Sollte das der Fall sein, wirst du vorher darüber informiert.
34. Angebot & Einstellung: Wenn wir zueinander passen, freuen wir uns, wenn du Teil des Teams wirst.
35. Bewerbung: Wir konnten dein Interesse wecken? Ob als Gast oder mit Registrierung, sende bequem deine Onlinebewerbung ohne Anschreiben ab. Fülle einfach nur die beiden Motivationsfragen aus und teile deinen aussagekräftigen Lebenslauf mit uns.
36. Prüfung der Unterlagen: Wir prüfen deine Unterlagen durch unsere*n Recruiter*in und den Fachbereich schnellstmöglich. Du erhältst von uns in der Regel innerhalb von 2 Wochen ein Feedback.
37. Gespräch mit dem Team: In einem 1 bis 1,5-stündigen Gespräch wollen wir dich fachlich und persönlich kennenlernen.
38. Angebot & Einstellung: Wenn wir zueinander passen, freuen wir uns, wenn du Teil des Teams wirst.
39. Bewerbungseingang: Wir haben deine Bewerbungsunterlagen erhalten und prüfen nun sorgfältig, ob du zu uns und der Ausbildung/dem dualen Studium bei OTTO passt. Falls uns noch Unterlagen fehlen, fordern wir diese zeitnah bei dir an.
40. Online-Test: Wenn uns deine Bewerbung überzeugt hat, laden wir dich im ersten Schritt zu unserem Online-Test ein. Die Aufgabenstellung variiert je nach Ausbildungsgang/dualem Studium. Deine Zugangsdaten erhältst du dabei in einer separaten Mail.
41. Telefoninterview: Nach erfolgreichem Test folgt als nächster Schritt das Telefoninterview. Plane für dieses Gespräch etwa 30 Minuten ein. Wir möchten dabei gerne einen ersten persönlichen Eindruck von dir gewinnen.
42. Videointerview: Im letzten Schritt erwartet dich noch ein ca. 90-minütiges Gespräch. Meistens findet dies virtuell statt, ggf. laden wir dich dafür aber auch auf den Otto Group Campus ein - alle relevanten Informationen würdest du aber natürlich mit der entsprechenden Einladung erhalten. In jedem Fall nehmen uns viel Zeit für dich und deine Fragen.
43. Angebot & Einstellung: Wenige Tage nach dem Videointerview erhältst du eine persönliche Rückmeldung von uns. Wenn wir zueinander passen, freuen wir uns, wenn du Teil des OTTO-Teams werden möchtest!
Genereller Hinweis: Wir gestalten unseren Bewerbungsprozess immer individuell und persönlich. Deswegen kann der Prozess in Einzelfällen abweichen und soll lediglich als Orientierung dienen.
Wir konnten dein Interesse wecken? Ob als Gast oder mit Registrierung, sende bequem deine Onlinebewerbung ohne Anschreiben ab. Im Anschluss prüfen wir deine Bewerbung schnellstmöglich. In der Regel kannst du innerhalb von zwei Wochen mit einer Rückmeldung rechnen. Finden wir dein Profil spannend, folgt meist ein erstes Video-Interview, in dem du über mögliche weitere Schritte informiert wirst. Generell gestalten wir unseren Bewerbungsprozess aber immer individuell und persönlich.
Ähnliche Jobs
44. Hamburg
45. Hamburg
46. Hamburg