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Marketing referent | grafik und print (m/w/d)

Straubing
Strama-MPS Maschinenbau GmbH & Co. KG
Marketing
Inserat online seit: 26 Mai
Beschreibung

Was erwartet dich bei uns?

1. Weiterentwicklung und Pflege des Corporate Designs (CD) sowie der Corporate Identity (CI)
2. Konzeption, Gestaltung und Umsetzung von Printmaterialien wie Broschüren und Flyer
3. Gestaltung und Umsetzung von Messewänden und weiteren Messegrafiken
4. Erstellung und Adaption von Layouts für unterschiedliche Kommunikationsmittel im Print- und Offline-Bereich
5. Gestaltung von Anzeigen für Fachpresse, Magazine und weitere Printmedien
6. Unterstützung bei der Auswahl, Gestaltung und Bestellung von Werbemitteln (z. B. Give-aways, Messematerialien)
7. Abstimmung und Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern und Druckereien
8. Sicherstellung eines einheitlichen und hochwertigen Markenauftritts über alle Print- und Kommunikationsmittel hinweg
9. Übernahme klassischer Aufgaben im Bereich Grafikdesign und Printproduktion inkl. Datenaufbereitung und Reinzeichnung

Deine Skills!

10. Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mediengestaltung (Digital/Print) oder ein Studium im Bereich Medientechnik / Mediendesign – alternativ auch Berufseinsteiger:innen oder Absolvent:innen mit entsprechenden Kenntnissen
11. Erste praktische Erfahrungen im Bereich Printdesign und Grafik (z. B. durch Ausbildung, Praktika oder eigene Projekte) sind von Vorteil
12. Kenntnisse im Industrie- oder B2B-Umfeld sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung
13. Grundlegender sicherer Umgang mit gängigen Grafik- und Layoutprogrammen der Adobe Creative Suite (InDesign, Illustrator, Photoshop)
14. Kreatives Gespür sowie Interesse an Marken- und Corporate Design
15. Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie Lernbereitschaft
16. Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit im Austausch mit internen und externen Ansprechpartnern
17. Gute Deutschkenntnisse sowie grundlegende Englischkenntnisse

Was wir Ihnen bieten können!

Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitgestaltung, Regelung zu Mobilarbeit, Gleitzeit- und Wertguthabenkonten
Weiterentwicklung: unternehmenseigene Academy, persönliche Weiterentwicklungschancen, herausfordernde Aufgaben in anspruchsvollen Projekten
Unternehmenskultur: flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, Du-Ansprache auf fast allen Ebenen, kreative Wohlfühlatmosphäre, offenes und sehr gutes Betriebsklima, Fehler- und Feedbackkultur, Hands-on Mentalität
Arbeitsumgebung: Ausstattung mit modernen Arbeitsmitteln, unternehmenseigener Parkplatz direkt vor dem Bürogebäude
Weitere Benefits: ausgereiftes Einarbeitungsprogramm für neue Mitarbeiter, Firmenevents, Mitarbeiterberatung, BusinessBike, Tarifbindung

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