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Technischer mitarbeiter (m/w/d) vertriebsservice fertighausbau

Marlow
ScanHaus Marlow
Mitarbeiter
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 2 Std.
Beschreibung

Im Vertriebsservice sind Sie als Technischer Mitarbeiter die zentrale Schnittstelle zwischen Vertrieb, Planung, Konstruktion, Arbeitsvorbereitung, Einkauf und Bauleitung. Sie sorgen dafür, dass technische, kaufmännische und organisatorische Informationen sauber zusammenlaufen. Die Position bietet einen idealen Einstieg für angehende Bauingenieure, die Technik, Kostenverständnis und Projektabläufe im Hausbau ganzheitlich kennenlernen möchten.

Als einer der führenden Fertighaushersteller Deutschlands stehen wir für Qualität, Innovation und nachhaltiges Wachstum. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Sachbearbeiter Innendienst (m/w/d), der mit Organisationstalent, Kommunikationsstärke und einem lösungsorientierten Blick unsere internen Prozesse aktiv unterstützt und weiterentwickelt.


Aufgaben

* Unterstützung unserer Vertriebspartner bei technischen Fragestellungen und individuellen Kundenwünschen
* Beratung zu Ausstattungsvarianten, Sonderlösungen und Zusatzleistungen
* Entwicklung wirtschaftlicher und technisch sinnvoller Optimierungsvorschläge für Kundenprojekte
* Telefonische und digitale Betreuung unserer Vertriebspartner

Kalkulation und Angebotserstellung

* Erstellung und Pflege von Kalkulationen für alle Haustypen, Sonderausstattungen und Zukaufartikel
* Ermittlung von Mehr- und Minderkosten bei individuellen Kundenanpassungen
* Unterstützung bei der Erstellung und Prüfung von Angeboten
* Sicherstellung einer wirtschaftlichen und nachvollziehbaren Angebotsgrundlage

Schnittstellenmanagement und Projektkoordination

* Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Planung, Konstruktion, Arbeitsvorbereitung, Einkauf und Bauleitung
* Abstimmung technischer Anforderungen und projektbezogener Besonderheiten
* Koordination und Nachverfolgung von Rückfragen zwischen den Fachbereichen
* Unterstützung bei der kontinuierlichen Optimierung interner Prozesse

Vertrags- und Dokumentenmanagement

* Prüfung und Vorbereitung von Werkverträgen, Zusatzvereinbarungen und Freigaben
* Pflege und Verwaltung technischer und kaufmännischer Projektdaten
* Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Entscheidungsvorlagen
* Vorbereitung von Präsentationen und Schulungsunterlagen

System- und Wissensmanagement

* Pflege von Artikel-, Vertrags- und Stammdaten
* Mitarbeit bei der Weiterentwicklung interner Software- und Kalkulationssysteme
* Fehleranalyse und Unterstützung bei Prozessverbesserungen
* Pflege von Wissensdatenbanken und Dokumentationen


Qualifikation

* Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder einer vergleichbaren Fachrichtung
* Alternativ eine abgeschlossene technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
* Interesse an Hausbau, Kalkulation, Konstruktion und technischen Zusammenhängen
* Verständnis für wirtschaftliche und technische Anforderungen im Bauwesen
* Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
* Kenntnisse in ERP-, Kalkulations-Systemen sind von Vorteil
* Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen


Benefits

* Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
* Attraktive Vergütung sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit 21 % Arbeitgeberzuschuss
* Anwesenheitsbonus, Urlaubsgeld als Erholungsbeihilfe und Weihnachtsgeld in Form von Gutscheinen für unser firmeneigenes Recknitztal-Hotel Marlow
* Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie
* Umfangreiche und systematische Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
* Familiäres Arbeitsklima in einem motivierten Team
* Moderner Arbeitsplatz mit moderner technischer Ausstattung
* Kostenfreie Getränkeversorgung, Parkplätze sowie attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits bei über 1.500 Anbietern
* Möglichkeit zum Bikeleasing

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Bei der Auswahl von Bewerberinnen und Bewerbern legen wir Wert auf Chancengleichheit. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen besonders berücksichtigt.

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