Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Dekanatsbüro der Fakultät für Mathematik und Informatik zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
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Studienrat*rätin (w/m/d) im Hochschuldienst
Vollzeit (41,00 Wochenstunden)
unbefristet
in der Besoldungsgruppe A 13
Als einzige staatliche Fernuniversität im deutschen Sprachraum sind wir seit 50 Jahren erfahren im lebensbegleitenden und lebenslangen Lernen. Dabei eröffnen wir unseren Studierenden flexible Studienmöglichkeiten auf Basis eines Blended-Learning-Studienmodells. An unseren fünf Fakultäten entwickeln wir mit fachbezogener und fachübergreifender Forschung zukunftsweisende Lösungen.
Ihre Aufgaben:
Sie führen gemäß dem Fernstudiensystem der FernUniversität Lehre in der Mathematik durch, vornehmlich in der Grundausbildung, und beteiligen sich an der Mathematikausbildung in anderen Fächern, wie z. B. der Informatik.
Sie wirken bei der Erstellung und Überarbeitung von Fernstudienmaterial mit.
Sie beteiligen sich an der Durchführung von Fernstudienmodulen sowie Präsenzveranstaltungen (Seminare und Praktika).
Sie stellen eigenständig Themen für Seminar-, Bachelor- und Masterarbeiten bereit.
Sie nehmen die zu Ihren Fächern gehörenden Prüfungen ab und stehen allgemein als Beisitzer*in (w/m/d) und Berichterstatter*in (w/m/d) zur Verfügung.
Sie beteiligen sich an der Weiterentwicklung insbesondere onlinegestützter / virtueller Lehre im Rahmen der universitären Qualitätsstandards.
Sie beteiligen sich an der Studien- und Prüfungsorganisation, der Studienberatung, der Leistungsanerkennung oder vergleichbaren Verwaltungsaufgaben innerhalb der Fakultät.
Ihr Profil:
Sie verfügen über eine Promotion, vorzugsweise in der Fachrichtung Mathematik oder in einem angrenzenden Fach.
Sie besitzen die Fähigkeit zur eigenständigen Betreuung von Modulen in der Mathematik. Idealerweise haben Sie bereits bei der Erstellung von Lehrmaterialien für die Fernlehre mitgewirkt.
Erfahrung in der Betreuung von Abschlussarbeiten sowie in der Durchführung von Seminaren und/oder Praktika in der Mathematik ist von Vorteil. Idealerweise waren Sie hierbei bereits eigenverantwortlich tätig.
Sie besitzen - vorzugsweise nachgewiesene - sehr gute didaktische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Interesse an modernen Lehr- / Lernmethoden und ihrer Weiterentwicklung.
Sie sind sicher im Umgang mit Learning-Management-Systemen, z. B. Moodle.
Sie sind in der Forschung aktiv und können dies durch mehrere aktuelle Publikationen in international ausgewiesenen Zeitschriften bzw. durch Vorträge auf internationalen Konferenzen belegen.
Sie treten souverän und zuverlässig im Umgang mit Studierenden und der Verwaltung auf und beweisen eine hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz.
Einen sicheren Umgang mit der deutschen und der englischen Sprache in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Sie haben eine hauptberufliche Tätigkeit von drei Jahren und sechs Monaten nach Abschluss des Studiums oder von einem Jahr nach Abschluss der Promotion geleistet.
Unser Angebot:
Sie erwartet eine interessante und eigenverantwortliche Tätigkeit mit einer amtsangemessenen Besoldung. Ihre Qualifikation und berufliche Erfahrung werden selbstverständlich berücksichtigt. Außerdem bieten wir einen vielfältigen Aufgabenbereich und eine sehr gut ausgestattete technische Infrastruktur. Die Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung, Angebote zur guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf, wie flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und auch die Möglichkeit zum Homeoffice, sowie ein weitreichendes Angebot im Bereich des Gesundheitsmanagements runden unser Angebot ab.
Darüber hinaus bekommen Sie die Möglichkeit, in der Lehre eigene Ideen auszuprobieren und umzusetzen, sowie Freiraum zu selbstständiger Forschung.
Es besteht die Möglichkeit zur eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung, z. B. zur Habilitation.
Auskunft erteilt:
Herr Univ.-Prof. Dr. André Schulz
Tel.:
E-Mail:
Herr Jan Engelkamp
Tel.:
E-Mail:
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum über unser Bewerbungsportal.
Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik:
Die FernUniversität in Hagen fördert die Geschlechtergleichstellung und Chancengerechtigkeit. Entsprechend richtet sich die Ausschreibung ausdrücklich an alle Geschlechter (w/m/d). Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz bevorzugt berücksichtigt. xniyctf Davon unberührt bleiben die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellten Personen, die bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden.
FernUniversität in Hagen
Referat Organisations- und Personalentwicklung
Universitätsstraße 47
58097 Hagen