Salary: 60.000 - 85.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine ähnliche Qualifikation ERP-Kenntnisse, vorzugsweise in Infor LN Gute Datenbankkenntnisse, vorzugsweise Microsoft SQL Server Administrative Erfahrung mit Microsoft-Windows-Betriebssystemen Sicherer Umgang und gute Kenntnisse von Microsoft Office-Produkten Konzeptionelles Denken und ausgeprägte analytische Fähigkeiten Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise Team- und Kommunikationsfähigkeit Verantwortungsbewusstsein Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Responsibilities: Wir betreuen Applikationen und Schnittstellen sowie bearbeiten Change Requests mit Schwerpunkt Produktion Wir übernehmen die Applikationsverantwortung und begleiten sowie führen Updates, Releasewechsel und Machbarkeitsanalysen durch Wir bewerten und setzen Anforderungen aus den Fachbereichen um Wir bewerten fachliche und technische Anforderungen und unterstützen bei der Überführung in technische Spezifikationen Wir sind für den 2nd-Level-Support zuständig und arbeiten eng mit dem 1st-Level-Support sowie dem 3rd-Level-Support bzw. Herstellersupport zusammen Wir beraten und unterstützen die Fachbereiche in den zuständigen Applikationen Wir planen und führen Wartungsarbeiten durch Wir konfigurieren, unterstützen und überwachen technische Workflows und Schnittstellen Wir führen Funktions- und Integrationstests durch Wir planen und führen spezifische Key-User- und Anwenderschulungen durch Wir erstellen Dokumentationen Technologies: ERP Infor LN Support SQL Windows More: Wir sind die Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH, einer der führenden europäischen Hersteller von Flugzeugausrüstungen. Unsere Produkte sind an Bord vieler Großraumflugzeuge, Business-Jets und Hubschrauber im Einsatz; unser Programm umfasst neben Fahrwerken, Flugsteuerungs- und Betätigungssystemen auch Getriebe. In der Position als IT-Application Manager (m/w/d) arbeiten wir in einem modernen Arbeitsumfeld mit kollegialem Miteinander und Gestaltungsspielraum. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe, Sozialleistungen eines modernen Unternehmens, eine faire und leistungsgerechte Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement. last updated 23 week of 2026