Werden Sie Teil von Deutschlands renommiertester Forschungsorganisation
Die Generalverwaltung der MPG sucht für ihre Abteilung Personalentwicklung & Chancen im Referat Onboarding, Karriere & Entwicklung zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit für rund 34 Stunden pro Woche (87 %) eine*n
Sachbearbeiter*in Planck Academy & Fortbildung
Standort Berlin (Teilzeit 87 %)
Kennziffer 150/25
Ihre Aufgaben werden sein
Organisation und Begleitung von Personalentwicklungsangeboten für die Generalverwaltung der MPG unter dem Dach der Planck Academy:
Eigenständige Planung, Organisation und Nachbereitung von überfachlichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsangeboten, wie z. B. Trainings, Onboarding-Programme, Sprachkurse und asynchrone Lerninhalte
Mitarbeit bei der Ermittlung des Bedarfs für Personalentwicklungsmaßnahmen
Erstellung von Kommunikationsmaterialien, bspw. Leitfäden, Checklisten und Broschüren, sowie Pflege der entsprechenden Intranet-Inhalte
Qualitätsmanagement und Datenpflege im Learning Management System (LMS)
Ansprechpartner*in für allgemeine Fragen zu den Angeboten Planck Academy
Prozessmanagement externer Fortbildungen für die Mitarbeitenden der Generalverwaltung der MPG:
Führung des Büros des paritätisch besetzten Bildungsausschusses
Sitzungsvor- und -nachbereitung, Vorbereitung und Vollzug der Beschlüsse des Ausschusses
Eigenständige Prozessabwicklung von Anträgen auf externe Fortbildungen
Erstellung von Reports und regelmäßige Updates für den Bildungsausschuss
Information und Beratung der Mitarbeiter*innen der Generalverwaltung zur Beantragung und Abwicklung externer Fortbildungsmaßnahmen
Netzwerk- und Kommunikationsarbeit: Förderung des Austauschs und der Kommunikation von Personalentwicklungsangeboten innerhalb der Generalverwaltung und der gesamten Max-Planck-Community.
Was Sie mitbringen
Sie haben ein relevantes Studium (Bachelor/Diplom, z. B. Betriebswirt*in [FH], Dipl.-Verwaltungswirt*in [FH], Angestelltenlehrgang II) oder eine vergleichbare Aus- und Weiterbildung im Bereich Personal bzw. Personalentwicklung abgeschlossen.
Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Organisation und Verwaltung von Personalentwicklungsmaßnahmen mit - idealerweise auch in der Konzeption solcher Angebote.
Kenntnisse im Betriebsverfassungsrecht sowie Vertrautheit mit dem Wissenschafts- oder Hochschulbereich sind von Vorteil.
Sie haben Erfahrung im Umgang mit KI-Tools und -Anwendungen oder bringen die Bereitschaft mit, sich in diese einzuarbeiten.
Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft Office und beherrschen gängige Learning- und Content-Management-Systeme.
Was Sie auszeichnet:
Sie arbeiten eigenverantwortlich, effizient und strukturiert und bringen ein hohes Maß an Organisationsgeschick mit.
Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Eigeninitiative und Belastbarkeit aus. Sie sind flexibel und anpassungsfähig in einem dynamischen Umfeld.
Sie haben eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und arbeiten gerne im Team.
Sie kommunizieren sicher auf Deutsch (in Wort und Schrift) und verfügen über sehr gute Englischkenntnisse.
Das bieten wir Ihnen
Im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses in Teilzeit (87 %) bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD (Bund) sowie verschiedene Sozialleistungen. Unverbindliche Informationen zum Gehalt finden Sie in der Entgelttabelle des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund). Ihr Arbeitsplatz liegt in der Stadtmitte Münchens und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. In der Nähe des Dienstgebäudes sind Betreuungsmöglichkeiten für Kinder im Alter von 6 Monaten bis 3 Jahren vorhanden.
Was Sie von uns erwarten können
Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle
Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge
Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs
Daneben werden die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bund) gewährt
Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht.
Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Hintergrunds.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung
(Kennziffer 150/25).
Bewerbungsfrist: 6. Januar 2026
MAX-PLANCK-GESELLSCHAFT
zur Förderung der Wissenschaften e. V.
Generalverwaltung München
Abteilung Personal und Personalrecht
www.mpg.de