Aufgaben
* Technische und kaufmännische Unterstützung des Vertriebs im Bereich Brandmeldetechnik
* Erstellung von Angebots- und Kalkulationsunterlagen für Projekte in den Bereichen
* Bewertung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungen sowie Erarbeitung technischer Lösungsvorschläge
* Unterstützung bei der Auslegung und Dimensionierung von Systemen in Zusammenarbeit mit Herstellern und internen Fachabteilungen
* Erstellung von Angebotspräsentationen und technischen Dokumentationen Unterstützung bei Kundengesprächen und technischen Rückfragen im Angebots- / Projektprozess
Profil
* Abgeschlossene technische Ausbildung oder Weiterbildung im Bereich Elektrotechnik, Informationstechnik oder vergleichbar
* Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld PreSales/ Consulting der Sicherheitstechnik, idealerweise mit Schwerpunkt auf Brandmeldetechnik (Zertifizierung nach DIN14675 alle Phasen) wünschenswert
* Gute Kenntnisse der technischen Systeme der Hersteller Hekatron und Honeywell
* Sicherer Umgang mit gängigen Office-Programmen (insbesondere MS365, Excel, AutoCAD) und idealerweise Erfahrung mit ERP-/Kalkulationstools
* Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und technisches Verständnis
* Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Vertrieb, Projektteam und Kunden
* Hohes Maß an Eigeninitiative und Qualitätsbewusstsein
Wir bieten
* Attraktive Vergütung sowie komfortable Rahmenbedingungen gemäß Tarifvertrag Elektrohandwerk Nordrhein-Westfalen (inkl. Tarifentgelt, Urlaubs-/Weihnachtsgeld, tariflichem Urlaub, Zeitkonto und Zuschlägen).
* Sicherheit & Perspektive: Eine unbefristete Anstellung in einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen – mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und flachen Hierarchien.
* Work-Life-Balance: Flexible Strukturen sowie ein Zeitkonto für eine zeitgemäße Gestaltung deines Alltags.
* Starke Weiterentwicklung: Nationale und internationale Weiterbildungsprogramme sowie gezieltes Training durch unsere SPIE Akademie für deinen nächsten Karriereschritt.
* Vertrauen & Verantwortung: Flache Hierarchien, kurze Wege und ein Umfeld, in dem dein Können geschätzt und dein Einsatz vom ersten Tag angesehen wird.
* Weitere Extras: Prämien für Mitarbeiterempfehlungen, Dienstwagen mit Privatnutzung, ein lukratives Aktienprogramm sowie exklusive Corporate Benefits.