Leitung der Abteilung Digitalisierung (m/w/d)05.06.2026 Stadt Aalen Aalen
Weitere passende Anzeigen:
Jobmailer
Ihre Merkliste /
Mit Klick auf einen Stern in der Trefferliste können Sie sich die Anzeige merken
1
Passende Jobs zu Ihrer Suche ...
... immer aktuell und kostenlos per E-Mail.
Sie können den Suchauftrag jederzeit abbestellen.
Es gilt unsere Datenschutzerklärung. Sie erhalten passende Angebote per E-Mail. Sie können sich jederzeit wieder kostenlos abmelden.
Leitung der Abteilung Digitalisierung (m/w/d)
Drucken
Teilen
Aalen
Informationen zur Anzeige:
Leitung der Abteilung Digitalisierung (m/w/d)
Aalen
Aktualität: 05.06.2026
Anzeigeninhalt:
05.06.2026, Stadt Aalen
Aalen
Leitung der Abteilung Digitalisierung (m/w/d)
Über uns:
Die Stadtverwaltung Aalen bietet als moderner Dienstleister umfassenden Service für die Bürgerinnen und Bürger. Hohe Servicequalität, Effektivität und Wirtschaftlichkeit stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Diese Aufgabenstellung meistern wir mit unseren engagierten und fachlich gut ausgebildeten rund 1.500 Mitarbeitenden.
Aufgaben:
* Aufbau und Steuerung der Abteilung:
* Sie bauen die neu geschaffene Abteilung Digitalisierung auf und entwickeln diese organisatorisch sowie inhaltlich weiter.
* Umsetzung der Digitalisierungsstrategie:
* Sie verantworten die Umsetzung der gesamtstädtischen Digitalisierungsstrategie und entwickeln diese kontinuierlich fort.
* Steuerung von Digitalisierungsprojekten:
* Sie initiieren, priorisieren und steuern Digitalisierungsprojekte in enger Abstimmung mit den Fachämtern - von der Konzeption bis zur Umsetzung.
* Zusammenarbeit und Schnittstellenmanagement:
* Sie arbeiten eng mit den Fachämtern, der IT sowie der Verwaltungsleitung zusammen und stellen eine abgestimmte Vorgehensweise sicher.
* Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden:
* Sie führen die Mitarbeitenden der Abteilung, fördern deren fachliche Entwicklung und schaffen klare Strukturen und Verantwortlichkeiten.
* Begleitung von Veränderungsprozessen:
* Sie gestalten organisatorische Veränderungsprozesse aktiv und unterstützen die Fachbereiche bei der Einführung digitaler Arbeitsweisen.
* Steuerung und Reporting:
* Sie etablieren geeignete Steuerungsinstrumente, berichten regelmäßig über den Fortschritt und bewerten die Wirksamkeit der Maßnahmen.
Qualifikationen:
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Public Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder eine abgeschlossene Ausbildung mit einschlägiger Zusatzqualifikation im Bereich Digitalisierung/IT.
* Mehrjährige Erfahrung im Bereich Digitalisierung, IT, Organisationsentwicklung, Prozessmanagement, Personal und Finanzen idealerweise im öffentlichen Sektor.
* Führungskompetenz:
* Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden sowie in der Steuerung von Projekten oder Organisationseinheiten.
* Kenntnisse in Projekt-, Prozess- und Changemanagement sowie ein gutes Verständnis für Verwaltungsstrukturen und -abläufe.
* Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, strategische Ziele in umsetzbare Maßnahmen zu überführen.
* Kommunikationsfähigkeit:
* Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zusammenzuführen.
* Eigeninitiative:
* Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen aktiv zu gestalten.
Wir bieten:
* Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice,
* Internes und externes Fortbildungsprogramm zur persönlichen Weiterentwicklung sowie betriebliche Gesundheitsförderung,
* Zuschuss zum Deutschlandticket und zum Fahrrad,
* Betriebliche Altersvorsorge,
* Sinnhafte Aufgaben, einen modernen Arbeitsplatz sowie gelebte Teamarbeit,
* Events für Mitarbeitende wie z.B. Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Betriebssportgruppe und eine finanzielle Unterstützung für gemeinsame Teamaktivitäten.
* Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.
Berufsfeld
Bundesland
Standorte
©