Wir suchen einen proaktiven, tatkräftigen Digital Agriculture Expert (m/w/d), der die Einführung, Implementierung und Weiterentwicklung neuer Technologien in unserem Verbund von Zuchtstationen vorantreibt. Der Fokus dieser Rolle liegt auf der effektiven Nutzung moderner Feldtechnologien zur nachhaltigen Wertschöpfung für die KWS.
Die Position ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Ihr Arbeitsplatz befindet sich entweder in unserer Zentrale am Standort Einbeck (Niedersachsen) oder in unserer Forschungs- und Zuchtstation am Standort Seligenstadt (Hessen)
Ihre neuen Aufgaben & Projekte:
1. Planung, Einführung und Implementierung von Präzisionslandwirtschaftstechnologien (z.B. FieldExplorer, Phänotypisierung, Feldmaschinen, NIRS, Umwelt) auf den KWS-Versuchsfeldern
2. Hohe Präsenz in den Versuchsfeldern zur Nutzerunterstützung, Problemlösung sowie zur Identifikation von Potenzialen und Förderung der Zusammenarbeit.
3. Aufbau und Pflege eines Netzwerks innerhalb und über die Zuchtstationen hinaus zur Identifikation von Synergien in der Region und relevanten Stakeholdern.
4. Beratung hinsichtlich der Einführung neuer Technologien, insbesondere in Bezug auf Kosten- und Investitionsplanung.
5. Organisation lokaler Technologietests sowie Abstimmung von länderspezifischen Genehmigungen mit Behörden.
6. Stärkung der Anwenderkompetenzen durch regelmäßige Schulungen, fachliche Unterstützung und Bereitstellung von Materialien für Feldaktivitäten über alle Kulturen hinweg.
7. Überwachung der Anwendung neuer Technologien in enger Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern (Stationsleitungen, Experten, Entwickler und weitere Funktionen).
8. Troubleshooting sowie zentrale Schnittstelle zu internen Entwicklern und externen Partnern, insbesondere während Aussaat, Vegetationsperiode und Ernte.
Ihr Profil:
9. Abgeschlossenes Studium im Bereich Agraringenieurwesen, Agronomie oder Landtechnik mit hoher Affinität zur Landwirtschaft.
10. Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit landwirtschaftlicher Technik und Lenksystemen (z. B. Traktoren, Sämaschinen, Erntemaschinen).
11. Erfahrung mit GIS, Feldkartierung, Drohnen und weiteren digitalen landwirtschaftlichen Technologien.
12. Reisebereitschaft von bis zu 50 % (zu unseren Zuchtstationen in Deutschland sowie für Präsenz bei Feldaktivitäten).
13. fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
14. Erfahrung in der Schulung und Unterstützung von Mitarbeitenden.
15. Fähigkeit zur Moderation interaktiver Workshops mit Endnutzern, um Engagement, Alignment und konkrete Ergebnisse sicherzustellen
16. Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
17. Idealerweise erste Kenntnisse in Prozessoptimierung und Projektmanagement.
Was wir Ihnen bieten, um Ihr Wachstum zu fördern:
18. Als familiengeführtes Unternehmen leben wir mit den Werten Nähe, Verlässlichkeit, Weitblick und Unabhängigkeit - eine Kultur, welche auch in der Praxis gelebt wird, z.B. durch eine offene und freundliche Arbeitsatmosphäre.
19. Frei nach dem Motto: „Make yourself grow!“ fördern wir die individuelle berufliche und persönliche Weiterentwicklung.
20. Wir schaffen für Sie die entsprechenden Rahmenbedingungen: flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Vorzugsaktien, Kinderbetreuungsgeld, Job Rad & Job Ticket
Seien Sie Teil der Zukunft bei KWS! Wir begrüßen Online-Bewerbungen über unser Tool SuccessFactors.