Gemeinsam ermöglichen wir eine umfassende, sektorenübergreifende Versorgung aus einer Hand.Was Sie erwarten dürfen:Eine attraktive Vergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldFamilienfreundlicher Arbeitgeber mit flexibler ArbeitszeitgestaltungLeistungsstarke betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK), zudem weitere Angebote für Ihre Altersversorgung und GesundheitsförderungKrisensicherer Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten KrankenhausEine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe, in dem eigene Erfahrungen eingebracht und Akzente gesetzt werden könnenIndividuelle und konzeptionelle EinarbeitungUmfangreiches Angebot innerbetrieblicher Schulungen sowie die Perspektive, an externen Fort- und Weiterbildungen teilzunehmenMöglichkeit der Hospitation, um zusätzliche Einblicke zu gewinnenPerspektivisch Möglichkeit zur Übernahme einer Leitenden FunktionWeitere interessante Benefits wie Fahrrad-Leasing, Gesundheits- und Fitnessangebote, Firmensport mit Hansefit als Partner, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und wiederkehrende interne UnternehmensveranstaltungenWir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt. Mitarbeiter (m/w/d) verschiedener religiöser und kultureller Hintergründe sind uns herzlich willkommen.Was Sie mitbringen:Betriebswirtschaftliches Studium oder abgeschlossene kaufmännische AusbildungBerufserfahrung im klinischen Bereich und fundiertes Verständnis von medizinischen und wirtschaftlichen Abläufen im Krankenhaus wünschenswertSelbstständiges, analytisches sowie lösungsorientiertes ArbeitenEngagement, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfreude bei zugleich wertschätzendem kollegialem UmgangSicheres, freundliches und kompetentes Auftreten im Umgang mit internen und externen GesprächspartnernVersierter Umgang in MS Office Anwendungen, insbesondere MS ExcelHohe IT-Affinität und Freude sich in verschiedene Systeme einzuarbeitenFlexibilität und Offenheit für neue Ideen und VeränderungenIhre Kernaufgaben:Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen, regelmäßigen Hochrechnungen und Mitwirkung an der jährlichen WirtschaftsplanungPflege und Weiterentwicklung des Berichtswesens sowie der Profit-Center-Rechnung für den stationären, ambulanten (Heilmittel, ambulanter Pflegedienst) und angeschlossenem Tagespflege-BereichUnterstützung und Erhebung von Daten für gesetzlich vorgeschriebene AbgabefristenLeistungs- und Ressourcen- Controlling für Kostenstellen bzw. FunktionsbereicheMitarbeit in dem Erstellen von Reportings für den Kaufmännischen Direktor und die BetriebsleitungBegleitung in der Vorbereitung, Durchführung und Umsetzung der Budgetverhandlungen mit den KostenträgernUnterstützung und Erhebung von Daten für die INEK – KostenteilnahmeUnterstützung bei der Abrechnung und der Kontrolle von KrankenhausleistungenMitarbeit in diversen Projekten, die das Controlling betreffenMitwirken und Vorstellen von internen oder externen BenchmarksKoordination und Erstellung externer Statistiken und MeldungenKontaktBei fachlichen Fragen hilft unsere Leitung Controlling, Medizincontrolling & Patientenverwaltung Julia Schweckhorst gerne weiter: Tel. (02874) 46-8409Augustahospital AnholtPersonalabteilungAugustastraße 846419 Isselburg-Anholtaugustahospital.bewerbung@alexianer.