Lead Electrical Engineer (m/w/d) Rechenzentren, Netzanschluss & Due Diligence
Hyperscale-Rechenzentren – Due Diligence & Planung
Standort: Remote / Hybrid | Berlin, Hamburg oder Polen bevorzugt | Festanstellung, Vollzeit | Senior Level (8+ Jahre)
gbc engineers ist eine internationale Ingenieur- und Consultinggruppe mit mehr als 200 Fachleuten in Deutschland, Polen und Südostasien. Wir begleiten Investoren, Entwickler und Betreiber bei der Planung und Bewertung kritischer Infrastruktur.
Für unser wachsendes Data-Centre-Advisory-Team suchen wir einen erfahrenen Lead Electrical Engineer, der die elektrische Bewertung von Hyperscale-Standorten technisch führt. Du wirst der zentrale Ansprechpartner für Netzanschluss, Machbarkeitsstudien und die Konzeptplanung in frühen Projektphasen sein.
Aufgaben
Due Diligence
* Du leitest die elektrische Due Diligence an Kandidatenstandorten in europäischen Märkten.
* Du bewertest Netzkapazitäten, Anschlusszeiträume und technische Restriktionen im Hinblick auf die Lastprofile unserer Kunden.
* Du erkennst Showstopper früh und quantifizierst deren kommerzielle Auswirkungen.
* Du erstellst entscheidungsreife Due-Diligence-Berichte für Investoren und Entwickler.
Netzanschluss
* Du steuerst den Netzanschlussprozess von der Voranfrage bis zum Anschlussvertrag.
* Du verhandelst direkt mit ÜNBs und VNBs in Deutschland, Polen und anderen europäischen Märkten.
* Du prüfst und bewertest Netzanschlussangebote, einschließlich Netzverstärkungskosten und Inbetriebnahmeprogramme.
* Du berätst Kunden zu Anschlussstrategien: Stufenkapazität, Redundanzkonfigurationen, Doppeleinspeisungen.
Machbarkeitsstudien und frühphasige Planung
* Du entwickelst elektrische Konzepte und Einlinienschaltpläne für Mittel- und Hochspannungssysteme.
* Du definierst Topologieoptionen nach Tier-Klassifizierung (typisch Uptime Institute Tier III / Tier IV) und bewertest sie gegen CapEx-Vorgaben.
* Du dimensionierst und spezifizierst Trafos, Schaltanlagen, USV, Notstromversorgung und Niederspannungsverteilung.
* Du koordinierst mit Tragwerk, Hochbau und Architektur für die räumliche und thermische Integration.
Kunden und Stakeholder
* Du agierst als leitender elektrischer Ansprechpartner während Due Diligence und Machbarkeitsphase.
* Du präsentierst Ergebnisse und Empfehlungen vor Investitionskomitees und Projektboards.
* Du pflegst Beziehungen zu Netzbetreibern, Behörden, Gerätelieferanten und Nachunternehmern.
Profil
Voraussetzungen
* Hochschulabschluss in Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbar (Dipl.-Ing., MEng oder MSc).
* Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in der Elektrotechnik, davon mindestens 3 Jahre in Hyperscale- Rechenzentren oder vergleichbaren Großprojekten (ab 50 MW IT-Last).
* Nachgewiesene Erfahrung mit Netzanschlussprozessen in mindestens einem europäischen Markt (DE, PL, NL, IE, UK oder Nordics), inklusive direkter ÜNBs-/VNBs-Kommunikation.
* Fundierte Kenntnisse in MS/HS-Systemen, Umspannwerksplanung und primärer Verteilung für missionskritische Umgebungen.
* Kenntnis einschlägiger europäischer und nationaler Normen: IEC 60364, EN 50600, VDE, DIN sowie nationaler Netzcodes.
* Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Von Vorteil
* Erfahrung in direkter Zusammenarbeit mit Hyperscale-Betreibern (AWS, Microsoft, Google, Meta, Oracle) oder großen Colocation-Anbietern.
* Kenntnisse der Uptime Institute Tier-Klassifizierung und -Zertifizierung.
* Erfahrung mit Vor-Ort-Erzeugungsstrategien: BESS, Microgrid-Konfigurationen, alternative Kraftstoffe.
* Vertrautheit mit Nachhaltigkeitsrahmen: PUE-Optimierung, Abwärmenutzung, EU Code of Conduct for Data Centres.
* Chartered Engineer Status (CEng, IngF oder nationale Entsprechung).
Wir bieten
* Eine Seniorrolle mit direktem Einfluss auf große Hyperscale-Entwicklungen in ganz Europa.
* Flexible Remote- und Hybrid-Arbeitsmodelle: Basis in Deutschland, Polen oder vollständig remote mit gelegentlichen Reisen.
* Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket für Senior-Expertise, mit leistungsbezogenen Elementen.
* Zugang zu einem hochqualifizierten Engineering-Teamin Deutschland und Vietnam.
* Direkter Kontakt zur Geschäftsführung und klare Perspektive zur Mitgestaltung unserer Data-Centre-Advisory-Praxis.
* Eine Kultur, die technische Exzellenz, kaufmännische Pragmatik und persönliche Autonomie wertschätzt.
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