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Architekt*in (m/w/d) im bau- und prüftechnik management

Gronau
TÜV
Architekt
Inserat online seit: 7 Juni
Beschreibung

Referenzcode: 19358

Bevor Sie sich für diese Stelle bewerben, lesen Sie bitte die folgenden Informationen über diese Gelegenheit.
Gesellschaft: TÜV Rheinland Kraftfahrt GmbH
Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 28.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.
* In Ihrer Rolle sind Sie für die Durchführung der Leistungsphasen 1-8 der HOAI mit Fokus auf Ausführungsplanung, Ausschreibung und Bauleitung verantwortlich.
* Sie verantworten die Projektsteuerung für interne Baumaßnahmen, einschließlich der Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle.
* Der Neubau sowie die Instandsetzung von technischen Prüfstellen gehören ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich.
* Sie koordinieren alle internen und externen Abläufe und sorgen für eine reibungslose Umsetzung.
* Sie stimmen sich mit internen Kolleg*innen als auch externen Dienstleistern (z.B. Handwerker, Ingenieure etc.) ab.
* Sie verantworten die Qualitätssicherung während der Planung und der Bauausführung.

* Abgeschlossenes Studium der Architektur (Diplom oder Master)
* Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Architekturbranche, insbesondere in der Planung, Ausschreibung und Bauleitung
* Routinierter Umgang mit CAD-Programmen (z.B. Allplan/Nemetschek) und ORCA AVA Software
* Hohes Technisches Verständnis
* Reisebereitschaft im Tätigkeitsgebiet des TÜV Rheinlands
* Fließende Deutsch-(C1) sowie gute Englischkenntnisse (B1) in Wort und Schrift

* Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum \"Women´s Network\".
* Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe.
* Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen.
* Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr. xniyctf
* Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.

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