Wir suchen eine Person, die sich auf Personalmanagement-Aufgaben spezialisiert hat. Der Schwerpunkt liegt auf der Betreuung von SAP-Anwendungen und der Unterstützung bei der Leitung von IT-Projekten.
Beschreibung
Als Systemmanagerin für Personalmanagement-Applikationen übernehmen Sie die Verantwortung für den Betrieb und die Weiterentwicklung bestehender IT-Anwendungen sowie die Leitung und Steuerung neuer IT-Projekte. Dabei setzen wir auf einen Technologiemix aus SAP S/4HANA, BW/4HANA, SuccessFactors, .NET und KI-Tools wie ChatGPT und CoPilot.
Aufgaben und Projekte
* Betreuung von SAP-HCM for S/4HANA (H4S4) als Ansprechpartner*in für unser SAP H4S4 mit den Modulen TM, PY, ESS, OM, PA, einschließlich der Schnittstellen zu Drittsystemen
* Unterstützung unserer Endanwender im 2nd-Level-Support
* Begleitung der Fachbereiche entlang ihrer strategischen IT-Roadmap sowie bei der Umsetzung, Leitung und Steuerung von IT-Projekten unter Anwendung gängiger Projektmanagement-Methoden
* Sicherstellung der Projektziele im definierten Umfang bezüglich Zeit und Budget
* Planung fachbereichsübergreifender Workshops (online und in Präsenz) und Durchführung dieser als Moderator*in
* Verantwortung für die Vorgehensweise/Methoden und die Auswahl der technischen Hilfsmittel zur Sicherstellung eines erfolgreichen Anforderungsmanagements
* Kommunikationsschnittstelle zwischen den anfordernden Fachbereichen und der IT-Realisierung (interne und externe Dienstleister)
Voraussetzungen
* Erfahrung in der IT-seitigen Betreuung von SAP HCM for S/4HANA (H4S4) oder SAP SuccessFactors
* Abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik bzw. Informatik oder eine andere dem Berufsbild entsprechende gleichwertige Qualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung
* Lösungsorientiertes Denken und Handeln
* Ausgeprägte kommunikative und konzeptionelle Fähigkeiten
Vorteile
* Familienfreundliche Angebote wie eine Kita, eine Kinderferienbetreuung, ein Eltern-Kind-Büro und der Familienzuschlag
* Modernere Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit
Andere Informationen
Die vakante Funktion ist besetzt werden sollte bevorzugt durch Frauen, die unterrepräsentiert sind in diesem Bereich. Die Bewerbung von Frauen ist daher besonders erwünscht.