Ihre Aufgaben
1. Besetzung der Telefonzentrale in der Leitwarte im Tagesbetrieb und Organisation der Aufgabenverteilung
2. Eigenverantwortliche Beurteilung von Störmeldungen, Alarmen und Nutzerinformationen sowie selbständiges Einleiten von Maßnahmen zur Störungsbeseitigung
3. Überwachung und Bedienung der GLT- und BMA-Anlagen und allgemeine Unterstützung bei der Sicherstellung des technischen Krankenhausbetriebs
4. Mitarbeit bei der Gewährleistung einer 24/7 Funktionalität, die durch Teilnahme an einem 3-Schicht- und Wochenenddienst nach entsprechender Einarbeitung vorausgesetzt wird
5. Unterstützung bei der Überwachung und Steuerung der krankenhaustechnischen Anlagen sowie zeitweiser Einsatz bei den Aufgaben in der Instandhaltung, Kontrolle und Störungsbeseitigung an den haustechnischen Anlagen, Maschinen und Geräten
Ihr Profil
6. Abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Elektrotechnik, Maschinenbau oder Heizungs-, Klima-, Lüftung- und Sanitärtechnik
7. Berufserfahrung im Bereich der Gebäudeinstandhaltung
8. Vorkenntnisse im Bereich von GLT- und BMA-Anlagen sind von Vorteil
9. Sie sind für die erforderlichen Einsätze körperlich uneingeschränkt einsetzbar
10. In Stresssituationen behalten Sie stets den Überblick und bewahren einen kühlen Kopf
11. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
12. Hohes Maß an Flexibilität bei Dienstplanänderungen
13. MS-Office Kenntnisse
14. Sie sind freundlich, engagiert und übernehmen gerne neue Aufgaben
15. Sie haben die Bereitschaft zur Schichtarbeit
Unser Angebot
16. Eine abwechslungsreiche, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen und engagierten Team
17. Einen krisensicheren Arbeitsplatz
18. Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)
19. Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene Einarbeitungszeit
20. Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
21. Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie
22. Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr
23. Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen
Kontakt
Herr Maximilian Kleinsteuber
Abteilung Versorgungstechnik
0821/400-4341