Gestalte mit uns die digitale Zukunft - nachhaltig und international.
Wir bei CHG-MERIDIAN sind Vorreiter für technologieorientiertes Leasing und nachhaltige Nutzungskonzepte. 600 Kolleg:innen in über 30 Ländern schaffen wir individuelle Lösungen entlang des gesamten Technologiezyklus in den Bereichen IT, Industrie und Healthcare.
Bei CHG-MERIDIAN erwarten dich internationale Zusammenarbeit und individuelle Entwicklungschancen. Unterstützung der globalen Marketingteams bei der Planung, Koordination und Durchführung von Kampagnen im Einklang mit regionalen und geschäftlichen Prioritäten
Aufbau und Optimierung von Kampagnenstrukturen, einschließlich Workflows, Zeitplänen, Tools und Dokumentation
Sicherstellung eines konsistenten Kampagnenablaufs unter Berücksichtigung lokaler Anforderungen und Compliance-Richtlinien
Zusammenarbeit mit der Leiterin "Group Lead Marketing - Go To Market" zur Identifizierung und Umsetzung von Best Practices und geeigneten Tools
Mindestens 2 Jahre praktische Erfahrung im Bereich Marketing Operations und Kampagnenmanagement
Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und Projektmanagement-Kompetenz mit einem hohen Maß an Detailgenauigkeit
Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift – essenziell für die Zusammenarbeit mit unseren globalen Teams
Nachweisbare Erfahrung in der Unterstützung von B2B-Marketinginitiativen
Fähigkeit zur funktionsübergreifenden Zusammenarbeit in einem dynamischen und erfolgreichen Umfeld
Vertrautheit mit Tools wie Salesforce, Marketo, HubSpot oder anderen Plattformen für Marketingautomatisierung wünschenswert
Rahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub
Der Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen
Wohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, kostenloser Fitnessraum mit Umkleiden/Duschen, Ruheraum, gemeinsame Events und Sportveranstaltungen
Entwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&C-Academy oder durch externe Schulungen, spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)
Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, Workation, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei Markenanbietern