Mobile Pannenhelfer (m/w/d) für LKW's
Mobiler Pannenhelfer (m/w/d) im LKW-Umfeld in Ibbenbüren bei Osnabrück!
Du liebst es anzupacken - statt nur in der Werkstatt zu sehen?Dann werde Teil eines erfahrenen Serviceteams im Bereich LKW-Pannenhilfe und unterstütze unsere Kunden dort, wo sie dich wirklich brauchen: direkt vor Ort auf der Straße. Wir suchen mobile Pannenhelfer (m/w/d) für den Großraum Ibbenbüren, die gerne selbstständig arbeiten, technische Probleme schnell lösen und auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren.
Das bekommst du im neuen Job:
* Unbefristeter Arbeitsvertrag und ein sicherer Job im Konzernumfeld
* Grundgehalt: 2.600€ bis 3.000€ brutto, ne nach Qualifikation
* Rufbereitschaft: pauschale Zahlung von 42€ pro Stunde
* 613€ Urlaubsgeld im April und 90% Weihnachtsgeld im Dezember
* Konzernerfolgsbeteiligung
* 30 Tage Urlaub und geregelte Arbeitszeiten
* Zugang zu Hansefit ( Firmensport )
* Betriebsliche Altersvorsorge
* Arbeitskleidung inkl. Reinigung
* Mitarbeiterrabatte & interne Weiterbildungsmöglichkeiten
Das sind deine Aufgaben als Mechaniker:
* Du führst Reifenservices direkt vor Ort durch - auf der Autobahn, Landstraße oder beim Kunden im Betrieb
* Du übernimmst administrative Abwicklung des Einsatzes und rechnest den Auftrag ab
* Du betrust unseren LKW-Fuhrpark, prüfst Fahrzeuge vor Ort und führst einfache Checks durch
Die Anforderungen als Pannenhelfer:
* Eine Ausbildung als KFZ-Mechatroniker ( kein Muss!)
* Erfahrung mit Reifenwechsel
* Einen Führerschein Klasse C (zwingend erforderlich)
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Technisches Verständnis, Zuverlässigkeit und die Bereitschaft zur Rufbereitschaft
Interessiert am neuen Job als KFZ Mechaniker?
Wenn du einen Job willst, der nicht nur Routine ist - sondern jeden Tag anders, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.