Wir sind eine deutschlandweit agierende Unternehmensgruppe für ganzheitliche und innovative Immobilienprojekte. Seit 1990 planen, entwickeln, realisieren und verwalten wir mit heute circa 50 Mitarbeitern nachhaltige und innovative Immobilienobjekte für Privat- und Gewerbekunden. Darüber hinaus beraten wir Unternehmen in allen Fragen einer ganzheitlichen Immobilienlösung. Als Projektentwickler begleiten wir alle Phasen des Lebenszyklusses einer Immobilie – von der Grundstücksentwicklung über die Vermarktung von Gewerbeimmobilien bis hin zur Revitalisierung und Sanierung von Gebäuden sowie der Verwaltung von Gewerbeimmobilien und des eigenen Wohnungsbestandes.
Wir suchen für unseren Hauptsitz in Regensburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Aufgaben
* Eigenverantwortliche Finanz- und Mietenbuchhaltung für den Immobilienbestand
* Erstellen von Betriebskosten- und Jahresabrechnung
* Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
* Abwicklung des Zahlungsverkehrs
* Kontenabstimmungen sowie Abstimmung der offenen Posten und Durchführung des Mahnwesens
* Mitwirkung und Erstellung von Reportings sowie vorbereitende Tätigkeiten für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB
* Zentrale Schnittstelle zwischen Objektbuchhaltung und Finanzbuchhaltung
* Enge Zusammenarbeit mit Steuerberater und Wirtschaftsprüfer
* Mitarbeit bei Optimierungen im Bereich von Rechnungswesen- sowie IT-Prozessen
Profil
* Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Fachgebiet Rechnungswesen oder Immobilienwirtschaft
* Erste Berufserfahrungen im Bereich Immobilienwirtschaft
* Kenntnisse in der Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB
* Vertrautheit mit einer digitalen Arbeitsweise, idealerweise MS Office, ERP- und Hausverwaltungssoftware
* Teamgeist, Flexibilität und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise
* Verantwortungsbewusstsein und Zahlenaffinität
Wir bieten
* Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
* Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit Entwicklungspotential
* Ein modernes und kollegiales Umfeld und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
* Vertrauensarbeitszeit sowie flexible Arbeitszeiten
* Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
* Corporate Benefits: Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken und Anbietern.
* Sozialleistungen, wie z.B. VWL
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